18歲百萬年薪CEO:獲聘做CEO第一個感覺是暈(圖)

張伯宏出任一家網游公司CEO年薪百萬，稱年輕既是優勢又是劣勢，即使不給錢也願嘗試
　　對話人物

　　張伯宏

他18歲，北京人。2003年初中畢業後，前往美國學習音樂製作，2006年5月回國開始自己的音樂創作之路，成為一家公司的簽約藝人，並出過一張自己的專輯。

　　專輯中的一首單曲《北京土著》，一度成為「老北京網」的熱門曲目。今年8月22日，上海一家網游公司邀他出任CEO，號稱年薪百萬。

　　18歲就當上網游公司CEO，他有怎樣的「殺手鐧」？是神話，還是泡沫？原來主要從事音樂製作，現在轉行做網路遊戲，他會如何轉換角色？公司做這樣的決定，是炒作，還是適應網路發展的抉擇？昨日，本報記者和事件中的主角張伯宏進行對話。

 

　　採寫：記者 張寒

　　18歲，音樂人，網路公司CEO，這些名號集中在張伯宏一個人身上，不讓人關注，都難。

　　張伯宏的博客名字叫伯宏大兄弟，因為唱R&B，有人在網上留言問他是不是ABC，於是，他在《北京土著》一歌的前言裡說，要借這首歌聲明，「哥們兒是地道的北京土著」。15歲出國留學的他，說國外的生活很枯燥，而北京要舒服多了，所以在歌裡充滿了沙瓤兒西瓜、四合院這些詞。

　　而現在，張伯宏習慣了把「公司」掛在嘴邊。8月22日，他簽約出任上海一家網路科技公司的CEO，年薪將超過百萬元。「80後」創業新貴的年齡記錄被刷新。

　　大T恤，牛仔褲，隨意地往椅子裡一靠，幾天時間內，被幾十家媒體採訪，張伯宏顯得有些疲倦。回答眾多媒體近乎相同的問題，他說自己像一個復讀機，機械地重複。但是，接受採訪時，他仍會盯著對方很認真地去想，因為這「代表公司的形象」。

　　張伯宏回答問題時，努力讓自己顯得不像一個孩子。經紀人肖家說，平時閒聊，隨意說到一個問題，張伯宏的看法總讓人覺得角度很新。有一次給車加油，兩個人聊到油價，張伯宏從全球的石油價格形勢聊到美國的儲備油，再到油價增長的原因，讓肖家很佩服。但是，張伯宏終究還是個18歲的孩子。他喜歡南方公園，碰到也喜歡的人，會握手錶示知己的意思。他喜歡玩玩魔獸，抓緊吃飯時間玩玩手機遊戲。喜歡車，看到保時捷會走不動路，自稱有熱血沸騰的感覺。

　　他很清醒，早熟會帶來什麼，但他還是願意，認為這是機會，「80後」早該是主流。他看問題很實際，說當初出國是因為沾了父母的光，能出去幹嘛不出去？以後要去國外繼續讀書，因為相對好考。

　　結束了採訪，張伯宏顯得輕鬆了很多。他蹦蹦跳跳地說了一些冷笑話，要去吃飯，說是要吃世界五百強，然後指著麥當勞開始樂。說要推薦一部戰爭動作片，讓大家猜，之後自己公布答案是地道戰。他會用「暈」此類的句子，博客裡愛把「什麼」寫成「啥米」。

　　張伯宏不喜歡去迪廳，說自己年齡還太小。問他是否有女朋友，他會嚴肅地說，那是隱私。但是在博客裡，他會一遍一遍地感嘆，「我怎麼還沒有女朋友」。

　　面對面

　　「我其實也擔心炒作」

　　張伯宏表示，自己將利用平臺把事情做好實現自身價值

　我說，我要考慮一下，然後挂了電話，給媽媽發了一個簡訊，說公司要請我當CEO，問她的看法。我媽回簡訊說，是個很好的機會。但是要我當心別人目的不純潔。

　　新京報：你是怎麼考慮的？

　　新京報：知道有公司要聘請你做CEO的時候，什麼感覺？

　張：當時有兩個考慮，一是公司為什麼要請我，二是我能不能適應這個角色。但是我也沒考慮出什麼來，就覺得是個挺好的機會，後來就答應了。

　　新京報：花了多長時間做這個決定？

　　張：兩個小時。

　　新京報：那你覺得公司為什麼要請你呢？

　　張：我後來問過我的老闆，老闆給的答案是，他覺得我的年齡靠近遊戲的客戶群，能更好地知道客戶群的想法，把握遊戲的方向，而且對我以前提出的一些建議他也很認同。

　　新京報：很多人質疑公司是在炒作，你會不會覺得是炒作，自己只是一個符號？

　　張：我覺得這種質疑是正常的。我其實也有這種擔心，但是因為之前就和這家公司有很多聯繫，還是有一個信任存在的。

　　我覺得自己先去質疑別人的動機不好。老闆當然有老闆的考慮，這不是我能控制的。我能做的是用這個平臺去把我的事情做好，我就實現了自己的價值。畢竟對我來說，這是一個很好的機會。

　　我是一個空降兵

　　新京報：在你看來，公司的CEO是個什麼角色？

　　張：是一個管家的角色，就像一個地主的管家。

　　新京報：從做音樂轉到做IT，有困難和挑戰嗎？

　　張：最大的挑戰是，面對媒體要把公司的利益放在第一位。我不能再像以前做音樂人的時候，跟媒體嘻嘻哈哈的了。我代表的是一個公司，而且我要考慮的事情也很多，下一步遊戲的發展，協調人事關係，商量投資的事情，會覺得壓力大，很累。

　　新京報：公司給你一個多大的許可權空間？

　　張：更多的是我來把握公司遊戲的方向，把我的創意和想法告訴團隊。

　　新京報：以你的經驗，怎麼來協調公司裡的人際關係？

　　張：其實公司裡的人際關係並不需要我來協調，他們已經磨合得差不多了，我是一個空降兵，並不像媒體想的，我去管比我大的人會難管。

　　CEO越來越年輕很正常

　　新京報：和茅侃侃、李想他們相比，你有什麼不同？

　　張：他們都是靠自己創業起家的，而我現在更多的是一個打工者。他們已經是成功人士，我現在還是一個正在磨合學習的狀態。

　　新京報：現在IT界的CEO年齡越來越小了，你怎麼看呢？

　　張：這是必然的。我覺得網路涉及的年齡層越來越小，CEO當然也要越來越小。人太大的話，他根本不知道網路面臨的客戶群到底想的是什麼，那怎麼能貼近用戶層，來生產吸引他們的商品呢？

　　張伯宏(以下簡稱「張」)：我當時的第一個感覺就是，暈。

　新京報：你會是最小的嗎？

　　張：當然不會了。現在的孩子越來越早熟了，那麼早接觸網路，他們會有更新鮮的想法。我現在18歲，難道我再老10歲，會有更好的想法嗎？我覺得不見得，可能老10歲之後，我的想法也沒有現在有創意了。

　新京報：自己做CEO的優勢和劣勢在哪裡？

　　張：優勢就是我年輕，有新的想法。劣勢就是太年輕了，經驗不足。

　　新京報：現在父母都在國外嗎？

　　張：對，就我一個人在北京。我大概15歲開始獨立生活。

　　新京報：怎麼評價你們這一代的同齡人？

　　張：其實我們這一代，成熟都比較早，大家都對自己的未來有一個整體規劃。但是，也比較容易自我膨脹。就像現在選秀節目中我們這個年齡段的人，可能考慮自己的感覺比較多，比較浮躁。

　　新京報：你會自我膨脹嗎？

　　張：我還是有一點的，畢竟經歷了這麼多事，我只能是盡量克服吧。

　　新京報：有網友說，其實什麼樣的年齡要做什麼樣的事情，覺得你可能會喪失成長中的一些樂趣？

　　張：怎麼說呢，有得就有失。你說巴菲特8歲開始炒股，他錯了嗎？他錯了就不會成為股神了。我就是覺得不管什麼年齡，有機會就要抓住，每個人都有自己的路。

　　新京報：這是80後的一個特質嗎？

　　張：我倒不認為80後有一個共同的特質。現在時代發展這麼快，三四年就一個代溝。你說80、81的也是80後，他們現在都二十六七歲了。這麼大了，他們當然應該是主流，否則也太白痴了。我覺得80後早就應該是一股社會的生力軍了，所以現在我這個年齡出來是必然的，以後90後會比我們更厲害。

　　若不成功也沒什麼遺憾

　　新京報：你開始時是以音樂人的身份出現的，現在做CEO之後還會再做音樂嗎？

　　張：我和唱片公司簽了5年，所以我還會繼續做音樂，也會寫歌，只是會把更多的精力放在公司上面。我走走看看吧，現在是雙重身份。

　　新京報：現在百萬年薪具體支付方法商量好了嗎？

　　張：還沒有。當時老闆告訴我，百萬年薪應該沒有問題。現在遊戲還沒發行，我也不敢去想這個事情。其實，即使不給我錢，我也願意試一試，畢竟是對自己的一個挑戰。有100萬我當然開心了。可是如果最後老闆不給我，我也不能掐著老闆的脖子非要他給。我覺得我不是為了錢，我現在寫歌也能賺不少錢，我是為了這個機會。

　　新京報：有沒有想過，做CEO失敗了怎麼辦？

　　張：我會把我能做的事情都做好。如果最後沒有成功，我也沒什麼遺憾的。那我就繼續做我的音樂。對我來說，做管理是一種挑戰，而對音樂我有種更感性的興趣。