今古奇觀都找不到的怪事 記我的右派「勞教」(圖)

「留場就業」讓「右派」們從一個陷坑爬起來，又跌入另一個更深更大的苦海裡。（網絡圖片）

按：一場惡夢醒來仍然心有餘悸、驚魂難定！1957年的反右運動中也下達「指標」，要揪出佔總人數百分之五的人為「右派」，不達目的，誓不罷休。這就是「今古奇觀」中都找不到的怪事了……

人人都有作夢的經歷，人人都會有夢醒的感受。如果是好夢醒來，你也許會感到遺憾、惆悵；如果是惡夢醒來，你大概會暗自慶幸。然而在現實生活中，在上個世紀1957年以後的二十三年裡，我做了一個難醒的長長的惡夢，直到夢醒多年後的今天，仍然心有餘悸、驚魂難定，不堪回首。

不達「指標」 我成了「補課」中的右派

工業生產、農業生產、交通運輸、金融財政，都可以下達「指標」，努力爭取完成，然而1957年的反右運動中也下達「指標」。要在你這個單位或系統中，揪出佔總人數百分之五的人為「右派」，不達目的，誓不罷休。這就是「今古奇觀」中都找不到的怪事了，然而怪事歸怪事，事情還非得照辦不可，還美其名曰「補課」。

我當時正在宜賓衛生院擔任醫生，而我們宜賓市衛生系統中百分之五的「任務」就沒有「完成」，怎麼辦？好辦得很，借用電影《抓壯丁》中王保長的一句話，就是「給老子抓啊！」

於是「下定決心，不怕犧牲」（是「犧牲別人」不是犧牲自己），要「排除萬難去爭取勝利」的宜賓衛生系統的領導們，便把我們這些人集中在宜賓市現在人民路的一所房子裡，開會學習，動員我們「幫助黨整風」向黨提意見。

由於此時已是1957年的十月份了，什麼「章羅聯盟」、「黨天下謬論」早已在報上大批特批，「偉大」的「陽謀」已經大白於天下了，所以會上冷冷清清沒人敢說話，即使領導們反指使幾個積極份子帶頭發言，故意「放毒」，「引蛇出洞」，也效果不顯。然而在絕對的權勢面前，「沉默」也不是「金」，更不能避禍，最終我還是在劫難逃，浩劫更難逃，我（陳培萬）和胡繼民、程志遠、顧雲鵬、衛竹仁等人一齊「抓」了出來，他們完成了百分之五的任務，我們卻墜入了萬丈深淵！

惡夢開始：第一站珙興農場

我們幾個人當時的「罪名」大得有點嚇人，是「章羅聯盟」的「吹鼓手」，遺憾的是章伯鈞、羅隆基二位老先生直到作了古人，我也未見過他們一面，哪裡知道遠在四川的宜賓會有我們這些「忠心耿耿」的「精兵強將」呢？

然而，高壓之下，不服也不行，一些人連忙寫了「認罪書」企求「完大處理」，我則是「態度惡劣」「拒不認罪」，當然後果就更加嚴重，被劃為「極右份子」發配勞動教養。

「勞動教養」這是個具有中國特色的法制中的怪胎，但又不全是中國，而是從蘇聯「老大哥」那裡學來的「先進經驗」，怎麼個「先進」法呢？第一他說勞教只是一種行政處分，就像警告、記過、開除一樣，是某行政部門給你的一種處分，問題是這個「某」行政部門、權力大過天，他一句話、一張紙，就可以剝奪你的一切包括人身自由，使你成了司法程序，不經任何檢察起訴、審判（當然更無辯護）一步到位就把你送進了沒有監獄名稱的監獄——勞教隊。

就這樣，1958年4月，我被送到一個叫珙興農場的勞教隊，此處地處高山距底洞鎮40華里，從山腳到山頂還有十八華里的陡坡路，真是名符其實的窮山惡水。

珙興農場從建立到撤走，犯人們在這荒山上共開懇了大約四百畝土地。由於惡劣的自然氣候以及貧瘠的土地條件，每年只能種植一委農作物，玉米、紅苕、洋芋，產量也很低，連自給自足的囚糧都辦不夠。成為地區公安處的一個「包袱」。而勞教人員除少數農村裡的「反社會主義分子」無供應外，大多數來自機關、居民，隨戶口辦理了糧食供應證，可以從糧站去糧站購買。所以「囚糧」就不成困難了。

這個珙興農場，雖然搞了幾年，由於山高、路難行，所有監舍、以及幹部們的辦公室、宿舍都是就地取材，用樹木、竹子及芽繭修建的，確是無片磚片瓦。

120多名男女老少勞教分子到來後，為防意外，50多個女勞教分二個大組，住在與幹部辦公宿舍，相連的工棚裡。由一個班的公安戰士相隔其間，通過一塊大地壩（平時作為集合或開大會使用）下面兩排竹木結構的工棚，住著70多個男勞教分子。

勞教分子上山後雖在平壩地區春播季節已過，但山上還是寒意未盡。幹部們監督著「分子」。從早到黑開始「集肥」勞動，準備春播到來。直到黃曆的五月，才開始種玉米、種洋芋。真是「人算不如天算」，幾個月的勞動成果是：玉米大如雞蛋，洋芋則似蠶豆。10月後開始綿綿細雨，接著雪花飄飄。當然，政府不會白養著120多個分子白吃。於是上面又決定交過120多個勞教分子調到高縣雙河鎮的石灰廠去「改造」。由於那時水泥還是稀有東西，民用或建築都是用石灰，所以石灰的生產和銷售都不成困難。

第二站：中川鐵廠

一九五九年七月，正是炎炎夏日，酷暑難當之時，一天午後，地區公安處那輛「戛斯」車，搖搖晃晃的從雙河鎮那條小公路上開到了石灰廠的大壩裡，從車上下來兩個便衣幹部，還有4個全副武裝的公安兵。此情此景，按勞改、勞教單位慣例，與其條件反射，要麼是逮捕人，要麼是調動人。晚飯後，全部勞教人員集合在大壩裡，先由肖質良幹事講話，並同時指導另一位便衣幹部介紹後，這是樂山中川鐵廠的趙（艮山）幹事，按監獄中的規定，犯人稱幹部為「隊長」，勞教人員稱幹部為「幹事」。下面就由趙幹事給大家作「報告」。這位趙幹事，30多歲，胖胖的，一口樂山話。他說，樂山中川鐵廠，是一座現代化的大工廠，屬於勞教單位，是你們改造思想最理想的地方，以後「你解除了勞教，就可以成為一名鋼鐵工人……。哪些人去，經所領導研究後並報公安處領導批准，下面，由肖幹事宣布名單。」總共30人，都是身強力壯的。我亦在其中。凡點到名的，都是那未來的鋼鐵工人的思想而興奮，那沒有點名的則處於沮喪。悲哀的情緒。為防意外，所以進出路口，由武裝戰士站崗把守。

第二天早飯後，肖、趙兩位幹事，手裡拿著花名冊，凡點到名的，帶好自己簡單行李上車依次坐好，中間一排，車廂兩邊各一排，每排10人，幹事坐進駕駛室，車廂四角，各站一名橫挎衝鋒槍的武裝公安戰士。於是「戛斯」車又搖搖晃晃的上路了。是日一點鐘後，才在榮縣境內公路邊的山鎮上停下車吃午飯。「勞教」們吃飯時，肖、趙幹事，在食堂外把守著，而且食堂裡的服務員，在端飯、端菜，眼神中也流露出詫異的目光。公安兵吃完了飯，又負著看守工作，肖、趙二人才進去吃飯。歷時兩小時，大家又上車，按原有秩序坐好，汽車又開始搖晃著上路。經井研、樂山，汽車才在沙灣鎮大橋頭停下來，分子們下車後，等候在那裡的各車間（中隊）幹部，從肖、趙二人手中接過名單和牛皮紙口袋（檔案）點名後將人帶走。我是醫生，由醫院來的胡幹事（後來才知道此人叫胡少彬，是醫院的幹部）將我帶到公路邊的一座平房裡，這就是中川醫院的辯論部，並指著一位20多歲年輕人說，這是「你們醫生組的召集人」，所謂的「召集人」，真實是同類分子的稱謂，你們住宿、工作，由他給你安排。於是那個「召集人」叫我帶上行李隨他到一間農民遺棄的草房裡，指著一排大鋪的裡面，叫我放下行李住在那個角落裡。隨後到伙房去吃晚飯。

第二天早飯後，那個胡幹事對我說，今後你就和「召集人」一起到病房勞動。在部隊時，我已經熟悉這類工作，但初來乍到，又是另一種環境，只得聽從政府安排。跟隨「召集人」每天查房，作一個查房日誌之類的記錄，對病人如何處置，由「召集人」處理。

所謂的病房，實則不如乞丐們的住所，在沿坎一張方掉，是供醫護人員辦公用，病房裡是通鋪，病人像沙丁魚一樣一個緊挨一個。這些病人，都是勞改、勞教人員，也不分科室隔離。如果說這些病人是住院治療疾病，倒不如說是暫時停止繁重勞動時的休息場所。

這個中川鐵廠職工醫院，除院長、書記、管教以及那胡幹事是屬幹部，其他的醫生都是勞教人員，他們有重慶醫專、貴陽醫學院等在校學生，而被劃為右派送勞教的。

這座樂山中的鐵廠，離沙灣鎮大約2公里，是那瘋狂年代的產物。追憶它歷史，實在令人噴飯。在鋼鐵大躍進的年代，為了超英趕美，鋼鐵翻翻，神州大地掀起了大辦鋼鐵的狂潮，自力更生，土法上馬，真是神州大地無處不冒煙。沙灣橋頭的中川紙廠是一座勞改工廠。各行各業都要大辦鋼鐵，勞改單位也不例外。於是發昏發燒的管教們，在紙廠（監獄）裡用沙石砌成了土高爐，從三山採來品位很低的硫鐵礦，從沫江煤礦運來焦炭，利用廠裡的設備電動鼓風機，開始了大辦鋼鐵，但是兩天後那種「鐵水奔流，鋼花四濺」的動人景觀總不出現。人們常說，勞改隊裡不出人才，於是有犯人建議，將那些廢舊的鐵鋼廢料投入爐中，奇蹟終於出現了，那鐵水池中滿滿的一池鐵水，於是做雙「喜」沙盤，產出鐵水，公然取了24公斤的優越成績，一輛汽車上掛滿彩旗、鑼鼓喧嘩，熱熱鬧鬧送到樂山鋼辦，地區公安處報喜。受到上面的嘉獎，從而政法系統為了成為樂山的先進，利用三嵬山上的鐵礦，沫江煤礦的集炭，羅一溪的鹼石（石灰石）原料材料，就地取材，公安系統、人力資源（勞教、勞改）更是不缺，所以決定建立中川鐵廠。

中國人的事情，外國人始終是搞不清楚的。中川鐵廠廠部是在公路邊的一座工字形由磚木結構小青瓦的平房。大門口掛著一坎白底黑字的「樂山地方國營中川鋼鐵廠」大木吊牌。工字東邊那一排便是廠部辦公室，沿正中走道兩側，便是財務科、生產科、技安科、政工科、人事科等等科室，辦公室字西邊那一排的大門口卻釘著一次「管理教育科」牌子，辦公室內又有兩次白底黑字的吊牌，一次是「四川省勞動改造一支隊三大隊部。另一次是：四川省勞動教養三支隊一大隊部。這就是一個工廠三次吊牌的由來。

那時的中國言必稱「階級」，所謂「階級鬥爭要天天講」叫得震天響，什麼事都來個「親不親，階級分」，但是這階級分最後竟然「分」到了拉屎拉尿，中川鐵廠可以說是這方面的一個「活標本」。

在中川鐵廠裡人分五等，食具三色，廁所「敵我」二邊分。人分五等是指幹部、工人、就業員、勞教囚犯、在押犯人。幹部是這裡的最高統治者，一言九鼎，具有一切特權，其次是工人，他們是大躍進中鐵廠叫來的農民，雖然政治上也是工人階級，但是這種單位一無權二無勢，只能幹部領工資。第三等人是「就業員」，是勞教期滿後，當局不放心，這些人回到社會上去會「興風作風」，於是來個「強迫留隊」，美其名曰「就業」，這個「就業」並非失業後找到了工作那種可喜之事，而是被強迫扣留在勞教場所，繼續強迫「改造思想」強迫勞動，也就是換湯不換藥的無限期的進行「勞教」，第四種人就是我們這些右派勞教，第五種是在押犯人。

千多人分成如此多的「三六九等」，所以吃飯也得「食具三色」：幹部工人一個食堂，伙食在當時是最好的，經常有葷有肉菜蔬新鮮。就業員、勞教分子一個食堂，優差多了，數量少、質量差。第三是犯人食堂那就更可憐了，連肚子也休想填飽，大概由於「吃」的不同，所以「拉」也得有區別，幹部工人一個廁所，就業員、勞教、犯人一個廁所，廁所也得劃清界限，分清「敵我」，無論「內急」到何種程度，「敵人」絕不敢進「我」方廁所，反之「我」也不能妄入「敵」廁，也免喪失立場，喪失尊嚴的身份。

（未完待續）

 

「往事微痕」供稿

「往事微痕」更多故事請看﹕
https://m.secretchina.com/taxonomy/17798