中国三个月后开始降薪裁员 工作也不好找了(图)

原文标题:珍惜现在的岗位吧!以后的工作不好找了

2018-09-07 08:11 作者:齐俊杰 桌面版 正體 16
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换句话说,这次政策调整后,80%以上的企业的实际负担加重了。有人预计,这一举措,可能在全国范围内多征收7000亿社保。全国工业企业利润有可能会下降3%,而2015年有一项调查显示,全国企业的平均净利润率也就是3.3%。
企业为了减少运营成本,他们会选择裁员、降薪。(图片来源:Getty Images)

【看中国2018年9月7日讯】在此前,中国各地社保费的征收机构并不一致,有些是由税务部门来征收,有些则是由社保部门来征收,这为企业欠缴、少缴提供了“方便”,而此次社保由税务部门统一征收,对于一些小企业来说,就会形成灭顶之灾。根据2018年《中国企业社保白皮书》,社保缴费基数完全合规的企业仅占27%,31.7%的企业按照最低标准缴费。参考城镇职工基本养老保险的数据,2017年实际缴费费率21.6%,低于28%的全国标准。

换句话说,这次政策调整后,80%以上的企业的实际负担加重了。有人预计,这一举措,可能在全国范围内多征收7000亿社保全国工业企业利润有可能会下降3%,而2015年有一项调查显示,全国企业的平均净利润率也就是3.3%。

我们不可否认,保护劳动者的合法权益,强制征缴社保,保障社会福利的初衷是好的。但是经济学告诉我们一个道理,企业才是经济生活的核心,最低工资保护不了劳动者,只会害了他们,同样社保也保护不了劳动者,只会让企业减少招聘,甚至为了维持收支平衡守住业绩,只能忍痛大幅裁员。而对于80%的企业员工来说,即使没有被裁员的,到手的工资收也会由于全额缴纳社保而减少。或者说基本对冲掉了此次个税调整的好处。

所以,明年很多企业会调整自己的人力部署,原来可有可无的岗位,那么明年可能就要必须裁撤了,所以如果你不是企业的收入部门,不是企业必不可少的员工,你的工作替代性很强,就要小心了。企业为了减少运营成本,他们会选择裁员、降薪,甚至在工业企业中,会选择用更新换代的方法降低企业人力成本,也就是说你的工作技术含量不高,他就尽量用低成本的新员工替代高成本的老员工,很多人的中年危机可能从明年开始。

另外,今年还有一个事影响很不好,那就是创投基金的个人投资者实际税率按照35%来交税,以前都是20%,这就相当于一下税率涨了70%,而且过去历年的税收也需按新标准补缴。加了这么多的税,对于明年的创投环境必然极大的抑制,如果创投规模萎缩,那么创业就变成了无米之炊,投资的资金成本上升,必然遏制整个创业环境,创业这块大家都知道,九死一生,而拿到投资的,生存的概率会大增,基本能达到40%的存活率,所以创投就是创业的风向标,由于加税,也就意味着收入降低,市场收缩,风险加大,再加上资本市场本就已经特别糟糕,明年创投募资将十分困难,那么对于急需用钱的创业企业来说,可能会大量的倒闭。

所以创业者明年的日子并不好过,这些人也应该提前准备过冬了。创业如果收缩的话,整个就业市场将大幅的收缩,很多人也将找不到工作了。而且创业基本集中在TMT行业里,属于是一二线核心城市地区,这些地方今年房租出现了快速上涨,生活成本极大上升,如果明年收入下降,再加上失业,可能很多人的日子会无以为继。

所以,企业才是整个经济活力的核心,而企业中民营企业承载着80%的就业,明年大概率民企无论是经营环境,还是融资环境,又或者是人力成本全部都会上升,所以对于就业市场,会造成极大的冲击。大家千万不要抱着一种思想,关我屁事!加的是企业的成本,可谓唇亡齿寒,企业的日子不好受,个人的日子也不可能好过,你不是被裁员就是被降薪,要不就是被加上了更加繁重的工作,如果你忍受不了,想离开,明年整个就业市场都会很糟糕。可能根本走不掉。

投资里面,最重要的一点就是人生职业的投资,所以奉劝还在职场打拼的各位,最近也要有危机意识,好好工作,珍惜现在的岗位吧。如果不幸,你的企业要降薪,也最好接受,先度过难关再说,等就业市场回暖了再考虑跳槽的事。千万不要裸辞,不要意气用事,一旦你辞职几个月找不到工作,整个人的心态都会变坏。失业是对自我信心的严重摧残,很可能会让你误入歧途。

所以,不管再委屈,这两年尽量先做到不失业,也尽量不要在这两年去创业,尽可能不要去创业公司,还是那个原因,创投退潮了,创业就基本裸奔了。他们的生命周期会大幅缩短。这两年的黄历就是韬光养晦,努力学习,能不折腾就别折腾。

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