013年1月4日一大早，德尔福生产线工人齐聚公司餐厅开始罢工。这是北京德尔福成立十年以来的第一次罢工，公司人力资源经理陈砾，总经理蔡伟，董事长白美璋赶赴现场对工人进行安慰并对话，因工人所提条件公司没能满足，所以罢工一直进行。
冰冻三尺非一日之寒，这是多年来工人跟管理层怨气积累到了爆发点。北京德尔福是一个生产型企业，总部在美国底特律。从公司成立以来，销售业绩反了500倍，但是工人的待遇却逐年下降。尤其是今年，工人盼望的一年一度的年终聚会及抽奖活动都取消了，只是办公室员工举行了年终聚会，但是跟去年相比相关活动也缩水不少，去年公司设置10个IPHONE4s作为特等奖，10个IPAD作为一等奖，其他小奖也有不少，而今年所有办公室员工300多人总共就三个奖。这一些列原因并不是公司业绩下滑所知，相反今年的销售额比去年上升至少30%。公司领导层可以花几十万去海南开会，但是却在员工嘴里扣下钱来作为业绩。公司的总体风气是对上边负责，对下边压榨。
更有甚者，员工上厕所时间长了都会受到领导的责备甚至谩骂。
然后他们罢工的结果会是什么，公司会答应他们的要求吗？会不会有人遭到报复，让我们密切关注。
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