美国公民及移民服务局（USCIS）12日宣布，到6月29日止，该局共收到8069件H1-B的申请，这些H1-B名额属于2004年H-1B签证改革方案后为2005财政年度（2004年10月1日至2005年9月30）而增设的两万个H1-B配额。
两万名增额H1B工作签证于2005年5月5日生效的新规定，改变了2005年及以后的H1-B的申请程序。新规定在国会规定的每年65,000个H-1B签证名额的基础上，为在美国获得硕士及以上学位的人士增加了20,000个配额。
1990 年的移民和国籍法案(Immigration and Nationality Act)，H1B签证允许美国用H1B签证雇佣短缺的高技术性员工到美国进行短暂的工作，初始停留时间为三年，可以再延期三年。通常的H1-B持有者为建筑师，工程师，计算机程序员，会计，医生和大学教授。
一些美国商业机构用H1-B签证从国外雇佣某些领域的理论或技术专家，例如：科学家，工程师或计算机程序员。五十年多前，议会设立了H1-B签证，1990年规定了每年65,000个H-1B签证名额。
国土安全部(Department of Homeland Security)要求美国雇主符合特别的劳工条件以保证同类美国雇员不受负面影响，同时劳工部（Department of Labor）的工资部门监督H1-B雇员的待遇。
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