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中國「職場飯局」的7大種類(組圖)

2022-06-27 13:30 桌面版 简体 0
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職場 飯局 吃飯 社交 政治
「職場飯局」的7大種類。(圖片來源:Adobe Stock)

在中國,這個人情社會中,想辦成事、搞定人,少不了飯局社交。人脈、機會、圈子、資源、感情、生意,都是在飯局上聊出來的。

對於社交來說,吃飯是最大的政治;對於職場社交來說,吃飯是職場政治的核心。那麼「職場飯局」有哪些種類?核心又是甚麽呢?

職場飯局的7大種類

1、公司內部的日常飯局

公司內部聚餐,一般都是由老闆或者部門老大發起,原則上來說算是正式工作餐,不需要體現出主賓關係,氣氛可以輕鬆詼諧。

但是也要注意言行,只要是公司內部的人在一起,不管是幹甚麼,包括飯後集團娛樂,也不能過於放鬆,時刻警醒,注意言行。

2、公司內部的特殊飯局

特殊是指的是歡迎新員工,歡送老員工,公司內部達成某種目標後的慶祝宴會等等。

特殊目的的對象和組織者同為飯局的東家,要體現出主賓之分。

3、和客戶的飯局

和客戶的飯局是最為複雜和難以處理的情況,一般來說,宴請客戶的飯局,飯後的項目是酒吧、KTV還是大保健要依據客戶的重要程度、簽單進展、客戶代表的屬性等等進行安排。

一般來說,要安排部門老大和直接業務對接人進行陪局。

吃飯 聚餐
飯局中,不要背後議論人。(圖片來源:Adobe Stock)

4、和老大或老闆單獨飯局

越多機會和老大或老闆單獨飯局的機會越好,這說明你被重視了,甚至是自己人了。要麼升值加薪,要麼等著潛規則吧。

這時候要記住:千萬別亂說話,不要背後議論人,老闆需要了解些小道消息,但絕對不喜歡太熱衷於傳播小道消息的人。

5、同事私下的飯局

這種飯局是最危險的,要時刻提醒自己別亂說話,別議論老大和沒參加飯局的同事,也不要就公司的業務細節進行吐槽。

天底下沒有不傳話的人。

6、行業飯局

一群同行坐下來吃飯,由組織者做東,聊聊行業挺好的。

但其實這裡面會有很多隱藏關卡,比如想瞭解你們公司的業務和財務狀況,這時候可以隨意說,但就是不能說得太露白,答案往往是圓潤的繞過去。

7、招聘求職的飯局

有的時候,面試會被安排成一個飯局,邊吃邊面試。

這時候落落大方輕鬆自然就好,不要過多吐槽前東家的不好,也不要過多透露前東家的具體信息。簡單到位就好。還有,不管對方怎麼讓,不要喝酒。

責任編輯: 楊帆 --版權所有,任何形式轉載需看中國授權許可。 嚴禁建立鏡像網站。
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