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拼多多員工爆內幕 30分鐘內「被趕出公司」(視頻/圖)

 2021-01-11 10:09 桌面版 简体 打賞 3
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9日,一名拼多多员工在长沙家中跳楼自杀(图片来源:微博)
拼多多前員工爆料,他因發送同事被抬上救護車照片,並將相關信息上傳至脈脈,便被趕出公司。消息一出,竄登微博熱搜第一名。(圖片來源:微博)

【看中国2021年1月11日讯】(看中國記者黎小葵綜合報導)日前一名自稱是「拼多多員工」的人爆料,他因看見同事被抬上救護車,並將相關信息發布至「脈脈」上,而後他「被趕出公司」。相關消息傳出後,竄登微博熱搜第一名,民間議論紛紛。對此拼多多方面拒絕回應。在這名拼多多員工發帖前,拼多多在一周內爆出兩名員工離世。

發送同事被抬上救護車照片 拼多多員工被強制離職

1月10日晚間,一名自稱為「拼多多前員工」、ID為「王太虛wary」的網友在微博上發布一段視頻,視頻中他講述了他在30分鐘內被通知、到「被趕出公司」的整個過程。他說自己1月初的一天早晨上班,「在上班路上看到一輛救護車從身邊駛過」,在他進入拼多多公司大門時,他看到「一名男同事被一左一右兩名員工架著,還有兩位女同事陪同,上了這輛救護車。我們一進一出,擦肩而過」。

他表示,他透過救護車的玻璃拍了一張照片,發送至脈脈,同時配有「第二位拼多多猛士倒下了」的文字。沒想到,這條消息在短時間內上了熱搜。隨後公司人事及主管找到他,強制他離職。

他說,「我是(20)19年7月畢業的本考生,畢業後就來到了拼多多工作,是一名前端開發(工程師)。」據他透露,拼多多內部強制員工每月工作300小時,根據不同組的不同規定,會要求即使員工請假,也需要加班補滿,有些組則會私下溝通,工時與績效有關,工時不夠會被談話,而本部的(多多)買菜員工更是被要求每個月至少工作380小時,他們被外派到外地工作時,需要凌晨跟著買菜車一起走完整個流程。

當事人還披露,拼多多內部廁所位極少,導致大家需要經常去非拼多多樓層上廁所,而行政的解決方法是在廁所內側的門上提出標語,提醒員工工作時間需要抓緊。此外,所有超過3天的法定節假日,拼多多員工都會被要求提前返工,例如2020年「十一」、中秋連放的8天長假,拼多多員工只有5天休假。

同時,他也談到拼多多內部信息公開制度,例如,「2019年的年終獎和調薪在沒有任何通知的情況下延後一個月。年終獎和加班費的發放沒有明細,上班時間也會隨著是否有上海市領導視察調整到早上8點。辦公室還有化工氣味的時候讓員工搬進去,承諾的工作餐也會有壞掉的菜品。在雙十一、元旦等促銷日或節假日強制要求員工加班到凌晨一點。」他還以凌晨猝死的新疆女員工事件為例,指內部員工沒有收到任何的信息披露,因此質疑公司的信息公開制度不透明。

拼多多被爆出一周內兩名員工離世

在這名拼多多員工發帖前,拼多多在一周內爆出兩名員工離世。其中一位是拼多多從上海本部派往新疆的多多買菜女員工,她於2020年12月29日加班至凌晨後在回家路上猝死。另外一位員工在2021年1月9日中午於長沙家中跳樓身亡。

公開資料顯示,拼多多是社交電商,由上海尋夢信息技術有限公司於2015年9月創辦,以APP客戶端為主要運營方式,創始人為黃崢,法定代表人為孫沁,註冊時間為2014年1月9日。

截至1月11日上午9時左右,關於拼多多事件仍排在熱搜榜第一名。許多網友紛紛留言,「終於有一線員工出來說好了」、「這視頻B站已經被刪了」、「95後00後很有勇氣,邏輯也很不錯」、「原來300(小時)只是基礎,上海那邊每月要工作380小時以上...我的天那」、「我之前在京東遇到了相似的事兒」、「如果程序員自己都不發生,將來就沒有認為我們發聲了」 、「難怪黃崢個人資產增長這麼快,都是壓榨在這麼多員工的身心健康上」、「勞動監管在哪裡!年輕人都過勞之後,誰來建設國家?誰來納稅?」


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