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8大职场禁忌 切勿“以身犯险”(组图)

 2023-11-29 13:10 桌面版 正體 打赏 0

职场 禁忌
职场8大禁忌。(图片来源:Adobe Stock)

职场上,我们要灵活处理各种各样的事物,还要面对形形色色的人物。能力固然重要,但也要懂得避开职场忌讳,才不会栽跟头。有8个职场禁忌,不要轻易触犯,否则影响升职加薪,或者直接影响饭碗。

1、与上司争对错

在家里,和老婆讲道理的,是情商有问题;在公司,和老板争对错的,是智商有问题。

别自以为才华横溢,就跟主管唱反调。不管谁对谁错,轻易不要和主管对着干,除非你不想做这个工作了。

2、不服从安排

职场上,有人总是把“孩子气”的一面发挥得淋漓尽致。轻则不服从组织安排,重则耍脾气撂挑子。

不听从调动的人,不管你去哪里、不管你多有才华,都不会受到同事欢迎,更别说得到主管的赏识。

3、八卦是非

职场本身就是是非之地,无论何种场合、说何种人,“爱八卦”本身就是一大忌讳。无论是八卦主管的小道消息,还是对普通职员说三道四,都会给你本人留下不良印记。

传八卦、搞是非、爱造谣,都是职场“死穴”,一旦被主管获知,都将阻碍你自己的发展。

4、落井下石

职场上,总有些人在一方失势时,“落井下石”的上前踩一脚,一副“痛打落水狗”的姿态。

别去主动招惹是非,职场的事,变幻莫测。世事无常,做不到雪中送炭,也不要去雪上加霜。

职场 升职 加薪 对错
高调做事、低调做人,才是每个职场人最基本的修养。(图片来源:Adobe Stock)

5、怨声载道

主管安排工作时,要么叫苦连天,要么推三阻四谈条件;

同事升职加薪时,抱怨职场不公,怀疑关系户暗箱操作;

跟同事闲聊抱怨,公司福利待遇差,制度流程不完善等;

……

抱怨,在职场中影响是非常大的。轻则批评挨骂,重则卷铺盖走人。

6、交浅言深

这是职场上“傻白甜”,最常触犯的大忌。别人跟你多吃两次饭、多说两句话,就成了可以掏心掏肺的姐妹、朋友。上到公司机密、下到领导私事,知而不言而无不尽。

却忘了职场是利益场,不是你交朋友的地方。千万不要交浅言深,把公司的机密、同事的私事、自己的隐私,不小心透露给同事。

7、居功自傲

在公司创业初期,陪着老板打江山;在公司上升期,一起征战四方开疆扩土,常会犯一大错误:居功自傲。在日常工作中,尤其内心膨胀,追名逐利,洋洋得意。却忘了,出了事、犯了错一样要被踢出局。

在职场,没有谁是真正无可替代的。高调做事、低调做人,才是每个职场人最基本的修养。

8、桃色绯闻

办公室桃色绯闻,职场上下级“潜规则”,在任何单位都屡见不鲜、更屡禁不止。仗著有几分姿色,就勾三搭四,女色示人上位的;仗著有几分权利,就拈花惹草,乱搞男女关系的;职场上这两类人,也许一时爽,但往往最后下场都很惨。

总有人犯天下之大不讳,铤而走险谋捷径,也许能换来一时的“顺风顺水”。但想要走得远、走得稳,这绝对是大忌。

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