汉代便有休假制度 宋朝黄金周一年有五个(图)

宋朝人一年有113天的休假,可过过五个“黄金周”。（网络图片）

不知道您会不会好奇：古人是不是也能享受“黄金周”（七天长假）？许多朋友可能以为休假制度是到了现代社会才出现的。其实不对。中国早在汉代，便有完整的休假制度：每年的夏至、冬至，朝廷都要给公务员放假若干天；此外，公务员每上五天班，可以轮休一天，叫做“休沐”，因为汉代公务员上班，食宿都在政府机关大院内，大概当时也没有什么公共浴堂，所以每隔五天，便要放公务员回家洗澡、省亲。

到了唐朝，休假制度已经非常完善：每年的传统节日、节令，如新年、元宵、清明、夏至、腊日等等，国家都要给公务员放假，其中新年与冬至各休假七天，所以我们不妨说，唐朝人可以享受两个“黄金周”。每个月的上旬、中旬、下旬，也各休假一日，这叫做“旬休”，相当于今天的周假。另外，唐朝官员还享有田假、授衣假、探亲假、婚假、丧假等休假福利。一年算下来，唐朝官员的节假日，至少在100天以上。

节假日天数可以跟唐朝媲美的，是宋朝。

宋朝人一年有113天的休假，与今日中国大陆的节假日天数差不多。其中七天长假共有五个，分别是元日（新年）、元宵节、寒食节、天庆节、冬至。换言之，宋朝人可以过五个“黄金周”。

“黄金周”的说法，据说最早由日本传入，意指国家通过给国民放长假的方式，刺激旅游、餐饮、购物、娱乐等节日消费，从而达到拉动经济的目标。如果以这个涵义相衡量，宋代的七天长假符合“黄金周”的定义吗？

不太严格地说，符合。宋朝的五个七日长假，至少有三个就是旅游旺季与购物旺季：新年、元宵节、寒食节。比如在寒食节“黄金周”，为鼓励市民出游，宋朝政府还“立赏格，竞渡争标”，在郊外举办龙舟锦标赛，比赛之时，“都人士女，两堤骈集，几于无置足地。水面画楫，栉比如鱼鳞，亦无行舟之路，歌欢箫鼓之声，振动远近，其盛可以想见”。

而从元代开始，法定节假日出现锐减，元朝的节假日只有52天：“若遇天寿（皇帝生日）、冬至，各给假二日；元正（新年）、寒食，各三日；七月十五日、十月一日、立春、重午、立秋、重九、每旬，各给假一日。”明代的法定休假日更少：“国朝正旦节放假五日，冬至三日，元宵十日。”只在元旦、元宵、冬至三个节日休假，共放假18天，每月三天的旬休也取消了。大概朱元璋认为，闲适并不是一种值得追求的生活方式。清代的休假制度则跟明朝的差不多，到1880年代，清政府才在个别新式学堂试行西方式的星期日休息制度。

民国时，曾有“公知”大发感慨，批判中国人缺乏西方的“星期文明”：“西人星期日不做事，尽兴游息，然及做事则聚精会神，不或稍苟。吾国人最大弊端，即做事与不做事，往往分不清楚。要做不做，不做之做，萎靡苟且，不见精神，至于星期日亦然。”他可能不知道，中国早在唐宋时期，就已产生了跟西方“星期文明”类似的旬休制度。