“土鳖”教师才是弱势群体（图）

最近浙大海归涂博士因为自己在"学术界"受到的挫折疑因抑郁缠身，跳楼身亡的消息沸沸扬扬。据现有的报道称，本科毕业于清华的他从美国西北大学获得博士学位，浙大给他的职位是 "师资博士后" （原来这也算个职位），薪水是每月4000人民币，交完房租后，每个月到手的钱是2000多元。据说涂博士的妻子为了支持丈夫的事业，辞去了在美国已经到手的教职，带着女儿一起归国，不料却是如此凄惨下场。

（2009年6月，复旦大学的毛泽东雕像。）

因为我也多少算个"海龟"，也是在高校教书，此事发生后，便不断有亲朋好友向我投来关切的目光，嘘寒问短两句，我想言下之意不过是，"想开点，千万别跳啊。"原来，这年头，海归也变成弱势群体了！

我是一个并未享受海归待遇的海归教师。从我自己的亲身经历来说，我认为比海归老师更值得关注的，是那些每个月拿一两千块钱，在高校艰难求存的"土鳖教师"们，那些深陷"老体制"的年轻老师们，他们才是真正的弱势群体。

拿我自己为例，目前我任教的这座西部211工程高校近年来也招了不少海归，而且是我市唯一两个实行"双轨制"的高校之一。所谓双轨制，就是说被录取的海归博士可以享受年薪20-30万，而非海归的教师则停留在所谓的"老体制"的薪酬系统。

我进校的时候虽然也是"海归"（美国硕士，有美国和国内工作经验），但非常不幸的是并没有"博士"学位，于是被划进了"老体制"的范围。至于我的工资，从一开始就被层层神秘的烟雾所笼罩。

记得我去学校人事部签合同的时候，愕然发现合同上没有一个地方告诉我工资是多少（后来才知道，老体制的老师合同上都不会有薪水的）。人事部的老师司空见惯地说，"这没的说，你是老体制啊，那就按标准给呗，基本工资+岗位补贴"。

那是多少呢？现在我每个月到手的、税后的工资是1300元。没错吧？没错，就是这么少。这1300元包括800元的"基本工资"+500元的"岗位津贴"。这1300元/月，1万5600元/年的工资包含的工作量是每年上课300个学时，如果上不够，学校还要从里面扣钱。

基本工资似乎是没得商量，岗位津贴是怎么定的呢？据说是按照工作资历+职称，虽然我在海外国内都工作过，但海外的那部分因为不在"档案"里，所以不算。职称我就更没有了。所以顺利成章地，学校就给我定了个最低岗500元。

需要提的是，我的工资其实是非常有代表性的，我们学校很多初进校的年轻老师都拿着和我一样的工资。理科老师或许会好一些，有些项目啊赞助啊经费之类的其他收入，但也绝非容易的事。那文科老师怎么办呢？等着饿死吗？

我的父亲是成都市退休的中学教师，他的退休工资每个月也有3000多，外婆是退休小学教师，每个月工资也有3000多。根据成都市社保局的资料，成都市去年平均月工资是2058元，成都市的房价现在平均是6000元左右（当然7、8千，上万的楼盘也比比皆是）。我真的很想知道，拿着1300元/月工资的年轻教师，要怎么去生活呢？一个每天想方设法要去其他地方赚钱买房娶媳妇的大学老师，会把多大的精力花在教书育人(更不要说做学术)上呢？老师都在想着赚钱填荷包的学校能培养出怎样的学生呢？

很多人会说，你代表的也许仅仅是一部分高校的老师，其他油光水滑、风生水起的高校教授们多了去了。是的，我恰好代表了最弱小的那一部分，然而我相信这一群体的绝对数量并不低，弱小并不代表不存在，并且正是因为弱小，才更需要关注。

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