我本想息事宁人.可事实证明,我越是宽容,他们便越猖狂;我越是沉默,他们便越是得寸进尺.所以,今天我不得不公开地对那些坏分子罗列的我的所谓六大罪状进行逐条反驳,以正视听.
首先是行贿跑官的问题.说什么我知道企业不行了,便提前为自己铺后路,想调进政府部门弄个乌纱帽戴戴,为此给某些领导在外面工作的孩子买了房产.同志们,话说到这一步已经很明显了.他们是醉翁之意不在酒啊,是借攻击我来陷害领导啊!
其次是用人唯亲的问题.他们说这个企业早变成我家的自留地.像我的外孙媳妇啦,当了主管会计,像我的侄子啦,做了销售经理,像......无聊不无聊?啊?我外孙媳妇曾在老家村头里管过三年帐,有熟练的专业技能和丰富的实践经验嘛!我侄子,去年从营销管理专业毕业,对他的重用,正符合我们对干部年轻化.知识化.专业化的时代要求嘛!古人云:举贤不避亲.但某些今人的思想却连古人都不如,对此,我只能表示遗憾.
再次是出国旅游的问题.同志们,在竞争日趋激烈的全球化的今天,我们要做大做强,不身临其境考察一番是不行滴.这怎么就成了旅游呢?他们还说什么频繁出国旅游,同志们啊,西方国家的企业各有千秋,不比较就不能知道哪个国家的最好,所以我们只好一个国家一个国家挨着跑.更无奈的是,世界发展太快了,去年先进的,今年往往就成了落后的,我们不得不重新考察一遍.累啊,如果仅是累也就算了,你们不知道,我打小就恐高,可出国哪一回不坐飞机?没办法,我只能在登机前服下安眠药,这其中的危险,不经常坐飞机的人是无法体会的.请大家扪心自问一下,我将个人生死置之度外为了什么?还不是为了这几千号工人的饭碗吗?可个别同志就是不理解,我很失望啊!
还有分配不公的问题.说什么工人月收入不足三百,副总级的则超过了九千.这个问题不是已经解决了吗?基于企业面临的现实困难,工人工资下调20%,高层干部下调60%,这还不够?典型的红眼病嘛!大锅饭吃了几拾年吃上瘾了是不是?非要开历史倒车搞平均主义才满意是不是?还怎么调动起精英分子的积极性?这么浅显的道理,有些人就是揣着明白装糊涂.
五是挪用gong~款的问题.我妻子投资几百万干饭店,我小女儿出国留学,都成了他们借题发挥的由头.这叫什么事啊,我还有没有隐私权?可为了不必要的误会,今天我就解释一下.我妻子做生意那笔钱,一部分是亲友支持,一部分靠银行贷款.而我女儿留学的费用完全是我妻子通过诚实劳动.合法经营挣来的.顺便说一句,我妻子做生意是因为下岗了被逼的.她为什么下岗?不就因为我这个董市长兼总经理是她丈夫吗?为了照顾其他工人,我第一个裁掉了自己的妻子,没想到,自己把所有都奉献给了企业,到头来却落了一身的不是.寒心啊,我太寒心了.
最后是贪污腐化的问题.有人说我借改制之名将下属企业贱买给亲友及关系户,从中得了大量好处云云.这简直就是屁话,卖厂子是我一个人说了算的吗?那要领导班子集体通过才行.贱卖?我倒是想卖贵点,可谁愿买呢?说句掏心窝子的话,企业走到这一步我比谁都痛苦,可形势逼人啊,若再不采取壮士断腕的行动,整个企业都要垮掉.当然,这回断腕的力度大了些,但星星之火可以燎原嘛!只要大家坚定不移地跟着领导班子走,我们的希望还是很大的嘛,我们的前途还是光明的嘛.
在会议结束之际,我想再给那些心怀叵测之徒提个醒,一切都在我的掌握之中.但考虑到有些人是一时糊涂或被迫胁从,这次我就不追究了.可谁若死不悔改,顽固到底,那就别怪我不留情面了,坚决打击,绝不轻饶.
散会.
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