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工研院:台灣亟需4種關鍵新人才(圖)

 2020-10-07 10:18 桌面版 简体 打賞 0
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職場
後疫時代來臨,台工研院呼籲培育4大關鍵人才。資料照。(圖片來源:Adobe stock)

【看中国2020年10月7日讯】工研院10月6日發表專刊,認為臺灣亟需5大跨域創新、4種關鍵新人才。工研院產科國際所所長蘇孟宗表示,今年武漢肺炎疫情全球蔓延,美中對峙造成全球製造供應鏈分裂,臺灣應思考扮演全球製造布局的大腦角色,才能找到新的需求與商機,在國際中脫穎而出。

工研院發表人才需求與產業新商機

據經濟日報報導稱,工研院6日舉行《韌生態:跨域創價人才領航》專刊發表會,院長劉文雄表示,因應全球化布局,臺灣亟需跨領域與全球觀人才,例如生醫、機械等領域人才,但也盡量提供跨領域合作的機會,因此工研院研議2030年技術策略藍圖時,集中在三個不同的應用領域,包括:智慧生活、健康樂活、永續環境等應用問題。

劉文雄強調,跨領域人才乃大勢所趨,在後疫時代,唯有以人為本的跨域創新,方能帶動轉型升級,成就多元韌性。

工研院產業科技國際策略發展所所長蘇孟宗表示,臺灣應該發展4種關鍵人才,包括:創意偵查員、創新促進者、堅毅實驗家與資源啟動者。

蘇孟宗說,創意偵查員的功能在於尋找跨界的創意與資訊,並促成各種連結;創新促進者要能評估可能性,幫助跨場域創新發生;堅毅實驗家則能實現潛在創新機會;資源啟動者可制定及量化新計畫。

蘇孟宗也認為,在美中貿易戰與疫情的挑戰下,應該打造具臺灣特色的「強韌產業生態」。疫情是危機也是轉機,在臺灣建廠生產、出口到海外的基礎上,未來台商可以建立以臺灣為基地的全球製造布局,負責製造策略的「大腦」角色,透過跨國分散式製造策略,進行智慧技術布局,賺取智財、IT系統等附加價值商機。

微軟協助打造臺灣新創團隊

中央社消息,臺灣微軟6日宣布微軟新創加速器與國家發展基金管理委員會、外貿協會及政治大學金融科技研究中心共同合作,協助政府打造臺灣新創國家隊,將臺灣新創實力推向國際市場。

臺灣微軟總經理孫基康表示,微軟新創加速器計畫目的在幫助全球B2B(企業對企業)新創公司快速成長,目前已有140多個國家的新創團隊,透用微軟技術與資源、串聯全球企業,幫助全球新創公司創造超過10億美元的銷售機會。

臺灣微軟指出,微軟新創加速器第二期Demo Day成功促成101家海內外企業參與,促進臺灣在雲端、人工智慧(AI)技術、金融科技、智慧工廠、智慧零售和5G工業物聯網等多項產業領域發展,加速數位轉型與跨業合作。

臺灣智慧製造大聯盟成立

為推動臺灣成為亞洲高階製造中心,電機電子工業同業公會與機械工業同業公會6日宣布合組「臺灣智慧製造大聯盟成立大會」。成員包括20個產學研單位,可帶來前進新藍海、應用產業聚落、強化法人鏈結產學研等3大效應。

賴清德致詞時提到,現在中美貿易衝突,產業鏈斷鏈、重組,再加上武漢肺炎,各國都想找回自己的戰略物資產業。

他認為臺灣的產業優勢,可在國際局勢改變的時候,獲得更多的機會,「因為我們彈性大、因應能力強,局勢變化就是我們的機會。」

賴清德也補充道,臺灣的產業聚落非常完整,從北到南,包括電子業、半導體,工業控制器、產業機械、自動化機器人及系統整合等,都非常完整。此外,政府在精密機械的大本營臺中建置了智慧製造技術驗證場域,設備非常完備,可以作為跨領域整合的樞紐,也可以提供產官學研界進行研發試驗。

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