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政協委員:學術界包二奶等情況越來越嚴重

 2013-03-11 02:09 桌面版 简体 打賞 3
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全國政協委員、中國科學院上海藥物研究所副所長蔣華良3月7日在政協會議上指出,我國的海外高層次人才引進計畫(又稱「千人計畫」)實施至今已有5年,目前「到了總結經驗和教訓的時候了」。

蔣華良委員說,千人計畫迄今引進了2000多人,這些人才無疑促進了我國科技事業的發展,也解決了部分產業發展的技術瓶頸問題。在5年這個節點上,可以總結經驗,也查找其中可能出現的問題。

他說,「千人計畫」實施以來只進不出,應該經過評估,檢查其中有無濫竽充數者,是否已經引起一些弊端。比如,有些單位將「千人計畫」入選人數作為院士、傑出青年後又一個可顯示政績的指標,甚至為引進而引進,違背了以用為本的方針。

蔣華良在政協會議上說,他曾聽到有人調侃,「千人千人,不要出現‘老千’」。他提醒有關部門注意入選者的到崗情況。他指出,個別人在國內和國外兩頭都拿全職工資,已經引起了外方的注意。

蔣華良指出,我國學術界目前存在一種「重才輕德」傾向,「只要業務好就什麼都好,包二奶等情況越來越嚴重」。 這位政協委員建議我國建立人才基金,統籌協調各種人才計畫,嚴格把關,形成良性的人才體系。「健全的人才體系、健康的人才培養制度與政策,是建設創新型國家的保證。

来源:中國青年報 --版權所有,任何形式轉載需看中國授權許可。 嚴禁建立鏡像網站。
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