不同類型國外大學文憑在中國的認知度

不同國家的大學提供很多教育產品給留學生，有拿各種學位的，有拿證書的，有職業培訓的，有語言類的，五花八門。對「留學」這個字眼，不再像80年代那樣有黃金效應了，而只是一種智力投資方式而已，回報率如何一方面要看所在國的就業狀況，另一方面要看中國職業市場的狀況（如果回國發展），應該看到不同的文憑在國內就業市場的認知度是不同的。現在暫且不論所在國就業情況，光說在國內的認知度，不知各位有何見解？

我先把自己所知道的情況說一說，市場取樣選上海。上海的信息應該說是比較順暢，和國際教育體系接軌也比較好，所以養成上海企業用人比較挑剔。就歸國學生的就業來看，動輒給自己定高價是沒人理的。企業選人一般會看幾個問題：1.去哪個國家，讀的什麼大學，學的什麼專業，一句話：「學校牌子」。2.文憑是正式的學位還是證書或者其他東西。3.讀了幾年回來的，是否短期。4.有無國外相關工作經歷，有幾年。

如果出去讀的是證書（除非是CPA，CFA，ACCA這樣含金量高的），門檻高的一流企業會給這樣的留學經歷打折扣，只讀語言課程的基本不放眼裡，短期遊學的不算在「留學」範圍。只有拿正式學位的才會給面試機會，本科或者更高學位差別倒不大。企業對就讀國家也有所關心，美國英國當然最好，加拿大，澳洲，紐西蘭或者歐洲也不錯，亞洲的大學比較認的就是經濟發達國家的了，比如日本，新加坡等，某些技術領域（機械，工程等）範圍內東歐一些大學比較強的學生也很吃香。一些冷門留學市場的認知度稍差，和國內一流大學或者其他國家大學的競爭優勢就不是很明顯。

有海外工作經歷的話就比較搶手，最怕就是那些讀十幾年書沒出過校門的。招進來和國內大學生一樣培訓，沒多少差別，語言優勢一則不一定突出，二則即使突出也不一定派用場。同樣是一張白紙的學生，有能耐搶其他人工作機會的就搶，不會因為多了個海外文憑就非要招不可。

在外面讀幾年書企業是很看重的，碩士只讀一年的（英國除外，因為多數是一年）會被認為「可能有水」，時間短不一定好，所以偶當時選專業的時候根本不看一年期的。

說老實話現在白紙海龜潛回國的實在太多，市場並不缺少這類畢業生（當然市場很缺有工作經驗的或者技術高端的），給企業挑挑揀揀也是必然，不見得個個回來進外企或者拿高薪，風風光光。心態還是要擺正為好。

有的人選學校的時候會和人爭「這學校在某某國就業率不錯，在當地是好的。」其實這要看將來想走啥道路。如果是想移民那沒問題，選學校不必非選牌子好的，在當地頂用就行。最後要是還得回國，總得讓別人有個印象自己去的學校到底怎樣吧？企業的面試官就算見識豐富也未必瞭解一些冷門學校，他如果沒聽說過那學校，你再怎麼吹專業多好人家也是將信將疑的。本身就是在中國市場，他們何必知道一些國外院校在當地就業率到底多高呢？所以學校名聲也許在當地並不是很重要，老外和我們看法也兩樣，但中國國情如此，我們也沒辦法去爭，只能適應，看看國內對名牌大學的不合理崇拜就知道了。專業相對於學校名聲來講，一般是屈居二位的，如果同專業競爭者比較多的話——我不太願意說這樣喪氣的話，但行情就是這樣。

其他城市的情況我沒接觸過，就留給其他有切身體會的朋友說了。有一點是肯定的，留學生的就業隨著市場供給的增多已經趨於理性了，這是好事。關注國內就業市場還是有必要的，因為不是所有人都可以一拍胸脯說：「我就不回去！移民移定了！」