記錄好人是如何變壞的這本對話實錄讓中共驚恐！
這是一篇很棒的高考作文，是一位朋友推薦給我看的，看了之後，我可以更加透徹的明白，為何原河北省委書記程維高的兩任秘書一個死刑一個死緩。採訪判了死刑的李真後，新華社記者喬雲華寫了一本書《地獄門前──李真刑前對話實錄》。
從李真2000年3月30日被逮捕到他2003年11月13日被執行死刑前，喬雲華作為新華社記者在辦案人員的陪同下，對他進行了15次採訪。「開始的幾次採訪，是受命而為。當時接到任務的時候，帶著好奇和興奮的心情，也覺得這樣的採訪是記者生涯中難得的機會。」但當真正開始與李真對話之後，喬雲華說他覺得壓力越來越大，簡直是塊「燙手的山芋」。「我沒有想到，李真會對我講那麼多，那麼坦白。或許，他把我當做最後的朋友。」
李真被行刑後的第十天，喬雲華在出版社的「督促」下，開始動筆寫這本書。從採訪到寫作，喬雲華的心情非常複雜。「我一坐在電腦上敲『李真』這兩個字，就想起他和我談話的場景，想起他臨死前的表情。那段時間，我甚至不想再看到『李真』這兩個字，不想再聽到『李真』這兩個字，更不想把內心的痛苦向別人說。」喬雲華說，寫書，是撕裂自己的過程；但如果不寫更憋得慌，「要瘋掉的」。
中國廣播網2004年10月13日報導說，李真講述了：他如何從當初想做焦裕祿式的縣委書記蛻變為一個貪污腐化分子。他是如何在權力、金錢和美色這三道「關口」前折戟沉沙的。
李真死後，有人說他當初想做焦裕祿是假的，如果大家有興趣看看這篇上海高考作文〈我想握著領導的手〉，就會知道和瞭解李真的整個蛻變過程是由於什麼原因造成的。人變好不是一天的過程，人變壞也不是一天的過程，在一個充滿貪慾腐敗的環境裡，忿忿不平、慾望和妒忌等等各種心都會不斷衝擊和吞噬人的本性，人就會越來越難把握自己。
我想握著領導的手
作者：大志
親愛的領導，我想握著您的手。您是我走向社會的第一個老師。
江澤民貪腐身教勝於言傳！
曾經我感謝在校的老師，是他們教我知識，教我做人。而您雖然沒有手把手的教我，但身教勝於言傳。從您身上我學到了即使終身在學校也無法學到的知識。
當時，我是咱們單位第一個本科生，您專門把我叫到您的辦公室。未去前忐忑的心砰砰亂跳。親愛的領導，我想像您一定給我一種不怒自威的感覺。不料，真站到您的面前，您卻一臉的慈祥，問起了讀書的學校、專業、家庭等等，慢慢的一點緊張也沒有了，最後您說：「大志，來到單位就是局裡的一分子，要在干中學，學中干，我們是重視人才的，你會有用武之地的。」一時間讓我熱血澎湃。
從那以後，我兢兢業業，沒白沒黑；從那以後，再難見您一面；偶爾路上遇到，您溫和的目光總讓我激動好一陣子；從那以後，我在大會上常常聆聽您的慷慨激昂，您成了正義與道德的化身；從那以後，您魁梧身材和您精髓的思想融為一體。
兩年後的一天，當我一早來到單位，聽到竅竅私語，某某被「雙規」了，我才知道表面的功夫與內在的距離，才知道做共產黨幹部的那些「高超」與「智慧」……
親愛的領導，我想握著您的手。是您把我的價值觀真正顛覆。
2003年，曾慶紅到香港抱市民孩子的罕見作秀嚇壞保鏢(左二)！
您帶隊檢查下面的工作，強調不要迎送；不要吃請；不要弄虛作假。而且講的信誓旦旦，如有違犯，一定重處。可是當您下去時，沒有一個單位不是迎到市界以後，第一次您面露慍色：「為什麼中國的事情搞不好，就因為有令不行，有禁不止，強調的事為什麼不辦？」聲色俱厲，站在一邊的我很捏了一把汗，以為這個單位的領導要吃不了兜著走了，不料，您很大度「下不為例」。看著下級畢恭畢敬、誠惶誠恐的樣子，很為那些傢伙難過，何必呢？領導又不喜歡，也不需要，而且有違自己的意願。行程千餘裡，以為其它地方一定會引以為鑒，結果同樣的劇目在各地翻著板。
在到一個最窮困的市視察時，地方主要領導沒有到市界來接，您走到市界時，特意讓車停了一下，說是透透氣。其實那兒荒山野嶺，根本沒有什麼好看的，空氣也好不到哪兒。您在那裡左看右看，看了足足有半個小時，最後一揮手，煩躁的說：「走！」當您走到市政府大樓時，早已有列隊迎接。您板著臉走了過去，好像沒有看到主要領導和那些惶恐的部下，直著穿行過去，後面跟著點頭哈腰的一群人。聽他們匯報時，您明顯的心不在焉，只是在聽完以後做總結時，非常有條理的指出了七大缺點、八大問題、十大癥結。地方領導一個個如熱鍋上的螞蟻。從那以後，我知道了什麼叫演戲，什麼叫假戲真做。
親愛的領導，我想握著您的手。是您讓我領悟到什麼是「大手筆」。
在學校我就文筆不錯，所以單位的那些材料還真的難不住我。那次我們整一個典型材料，涉及財政收入增幅的一個數字，統計結果不超過24％。聽說還是下面搞了很多虛的成本在裡面，一個老秘書告訴我：太小，要擴大。我狠狠心，加了20個百分點，成了44％，心裏好不安寧，如此嚴肅的事，能行嗎？材料到了您的手裡，您對那些幾個加強、幾大重點等等的並沒有太在意。您知道這些問題不成問題，當您看到數字時，眉頭皺了又皺，終於大筆一揮，扔下後說這樣才好，不然怎麼體現改革開放的偉大成就。當我拿回時，發現44％已經改成了440％。不禁倒吸一口冷氣，真是大手筆，我輩學不來。
親愛的領導，我想握著您的手。是您把我的天真與誠實打碎。
摟著兩英一鷹，還死盯著嫩草。江鬼真散德行！
一直以來，我很崇拜您，氣勢恢宏，儒雅高潔，創新開拓，簡直就是時代的化身。您最早提倡人事制度改革，從筆試、面試、民主測評一關一關都非常科學，許多毫無背景的人都走到了前臺。許多年輕人看到了希望，許多老同志看到了未來。上級專門組成調研組，來總結我們的經驗，您從理論到實踐進行了深入淺出的闡述，上級領導嘖嘖稱讚。
不到兩年，聽說您就要提拔。只是風傳，那時您又開始了第二輪改革，還是人事制度，大家抱著極大的希望，一關關一步步都走了過來，成績再沒有公布，情況再沒人明白。最後結果出來了，您的親戚、朋友、近侍、領導的親戚、朋友、近侍以及一些背景較深的人都浮出了水面。您走了，飄然而升。那次我真的明白了什麼叫天真，什麼叫成熟，什麼叫表面，什麼叫實質。
親愛的領導，我想握著您的手。是您教會了我如何「榮辱不驚」。
那次上級視察，您以50歲的病軀，車前車後的侍候著一個年僅30多歲的領導，細緻到了端茶倒水，細緻到了陪吃陪睡，細緻到了床前床後。站在一邊的我有點不好意思，您卻毫不在意，從此我明白了什麼叫高明，什麼叫境界，什麼叫目的。
領導，真的，我很想握著您的手，好好和您聊聊，好好的向您學學。也許今生永不可能，也許這只是我一個遙遠的期望，非常盼望有這樣一個機會，期待著……
（人民報)
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