鼓励蓝丝投诉 港府拟将投诉和仕途挂钩(图)


港台员工若不想被投诉,则要回避报导批评政府或揭露时弊的话题,长远影响的是香港的言论自由,媒体失去监督政府的第四权。图为香港电台大楼。(图片来源:公有领域)

【看中国2021年1月25日讯】(看中国记者李怀橘报导)香港电台(港台)是香港政府商务及经济发展局(商经局)辖下的部门,以中立、客观报导深得民心。港府整顿传媒界,港台首当其冲。去年5月28日,商经局宣布,政府将会成立专责小组,检讨港台的管治及管理。据《苹果日报》报导,有港台人士透露,该小组拟收紧机制,要求港台定期将观众投诉记录在员工的个人档案中,作为上司评核下属时的考量依据。

港台收到观众投诉本属正常,但反送中后,投诉机制被亲政府“蓝丝”滥用,处处针对报导真相,揭露政府的节目。而商经局以此为借口打压被投诉的节目制作人和记者。如港台节目视点31主持人利君雅,在三年试用期结束后本应转为长期合约,但局方以投诉为由,第二次启动调查,无故将其合约延迟120日。在首120日即将完结时,近日局方提出再度延长临时合约,如果利君雅拒绝,则变相辞职。

据报导,港台平时收到不少观众意见和反馈,原本的处理手法是将意见分成正面和负面两类,负面的被视为投诉,而对这些投诉的调查是针对节目而非员工个人。如果将投诉放入员工个人档案,作为上司考虑到依据,做法对员工不公平。以往只有员工涉及重大事件,如纪律聆讯等,才被记录在案。而观众投诉多属匿名投诉,也不乏那些为投诉而投诉,有政治目的刻意中伤。

港台人士还透露,港台员工属于公务员,外界投诉需实名而且非恶意,内容具体、理据充分,港台才会跟进;如果今次传闻属实,港台员工分分钟要面对“无妄之灾”,升迁、加薪皆受阻。若不想被投诉,则要回避报导批评政府或揭露时弊的话题,长远影响的是香港的言论自由,媒体失去监督政府的第四权。

 

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