沃尔玛将开始测员工体温 增招15万人(图)
沃尔玛（图片来源：Jeff Zelevansky/Getty Images）
【看中国2020年4月1日讯】沃尔玛将开始在员工一天的工作前测量他们的体温，以检测其员工是否患有冠状病毒。
该零售商还表示，已为员工订购了口罩，并将根据需要为员工提供口罩和手套，让他们使用。
沃尔玛将红外测温仪运送到所有商店、配送中心和包装中心，这可能需要长达三周的时间。沃尔玛公司事务执行副总裁丹·巴特利特（Dan Bartlett）周二在媒体电话会议上表示，温度检测将首先在纽约和路易斯安那州等地的配送中心、包装中心以及中共病毒(又称新冠状病毒，COVID-19)热点地区开始。
他说：“与此同时，我们将继续鼓励员工在家中进行体温测量。”
此外，沃尔玛将开始在美国、加拿大和英国的商店设置单向过道，以帮助客户彼此相距六英尺。沃尔玛正在考虑其他人群管理方法，例如他们从黑色星期五中学到的方法。
沃尔玛几乎每隔几天就会发布新的商店政策，旨在随着全国疫情的增加而确保客户和员工的安全。他们减少了营业时间，以便进行更多清洁和填充库存的工作。它开始在结帐处和药房安装打喷嚏防护罩。并添加了一些标志，提醒客户与保持社交距离。沃尔玛还在大流行期间增加了一项紧急休假政策，如果员工必须隔离或患冠状病毒，他们可获得多达两周的薪水。如果有COVID-19的员工在两周后仍然无法重返工作岗位，他们最多可以获得26周的额外薪水。
沃尔玛还宣布了特别的奖金，以表彰在疫情的困难时期工作的员工。它向全职时薪员工提供300美元的奖金，向兼职时薪员工提供150美元的奖金，并加快了计划的季度奖金的发放。
巴特利特说，根据新政策，沃尔玛将指派一人在员工们上班前进行体温测量。如果员工的温度为100.0华氏度或更高，则该名员工将得到当天的薪酬，并被要求返回家中或接受医疗护理。该发热的员工需要至少三天不发烧才被允许返回工作岗位。
沃尔玛还订购了口罩，将在一到两周内为员工配备。该公司表示，这些口罩将是高品质的，但并非高风险医护人员需要的N95口罩。
沃尔玛正在招聘15万新的兼职和全职员工，以适应客户对食品和家庭必需品的需求。
巴特利特说，员工打电话说不能来上班的情况比平时要多，但“仍处于可管理的水平”。
他说，截至周一结束，沃尔玛已经雇用了近50,000名新员工，平均每天约有5,000名新员工。