印度职缺8000台币 竟吸引1900万人(图)


应征印度国营铁路公司的考生(图片来源:youtube视频截图)

【看中国2019年1月7日讯】拥有130万名员工的印度国营铁路公司去年招考基层员工开出了6.3万个职缺,起薪大约1.8万卢比,没想到却吸引了多达1900万人应征!对此,外界认为,这种现象反映出印度结构性就业问题,因为当前国内无法为教育程度较高的年轻人提供充足的就业机会。

前情提要

据《公视》报导,相较于私人企业标榜竞争至上,安稳的国营企业成为许多人梦想的铁饭碗。印度国营铁路公司为了让印度铁路现代化,提升安全品质,去年已准备大换血,总共开出了17万个职缺,却吸引超过2300万人、几乎等同于全台湾的总人口数,堪称全球单一地区最大规模的招聘计划。

其中有6.3万个职缺,起薪大约1.8万卢比(约折合新台币8,000元或人民币1,756元),没想到却吸引了多达1,900万人应征!

印度有13亿人口,不只搭火车的人多,连想进铁路公司上班的人更是挤破头。23岁的帕拉加许,过去8个月以来每天早上都会前往补习班,准备考试,“像这种政府工作,能确保你在60岁退休之前都能获得保障,没人能轻易开除你,准时支薪,也有旅游的优惠。”

印度新德里车站站长桑迪普表示,“铺设了新的铁轨,同时聚焦维安跟行车安全,还有环境清洁。我们增设有冷气的候车大厅,书店,饮水系统,旅客协助措施,还有身障轮椅走道,应用所有科技来服务旅客。”

尽管印度针对铁路系统大举革新,但是明显不够快速,车厢还是人满为患,民众依然任意穿越铁轨,交通号志也不够明确,所以印度铁路公司希望透过这次的大换血,加快改革时程。

年轻人的失业率?

《LTN》依《华盛顿邮报》消息称,过去印度一直是全球成长最快的经济体之一,然而对于当地教育程度高的年轻人来说,找到一份符合期待的工作不是件容易的事。

因为印度国铁的基层工作被当地民众视为铁饭碗,职缺起薪也其它的工作高,外加免费的火车旅行福利,所以新德里的国铁考试中心自去年9月至12月中旬,每个上班日都涌现大批应征人潮,当中更有不少大学在学或毕业生,甚至是硕士。

事实上,印度15岁到34岁人口将在2021年达到4.8亿,而经济学家也认为,青年人数激增对这个拥有13亿人口的国家将是个机会,但前提是年轻人可以找到适合的工作。

另一方面,印度总理莫迪(Narendra Modi)在2014年上台后,祭出的一系列政策打击了就业市场。根据印度的阿奇姆‧普瑞姆吉大学分析资料显示,从2011到2016年,印度几乎所有邦的失业率都有上升,与此同时,拥有高等教育学历的年轻人的失业率也在增加。其中,著名的劳动经济学家麦罗特拉的资料更显示出,大学毕业生的失业率正从4.1%激增到8.4%。

此外,依据孟买研究机构“印度经济监测中心”的调查,2017年前4个月印度已经有300万个工作机会消失了;而2017至2018年,印度的劳动力也已面临大幅萎缩。

本文留言

相关文章


近期读者推荐