外企走了，996來了！(圖)

966已日趨走向「主流」（網路圖片）

【看中國2019年4月13日訊】最近有一個很熱的話題就是「996」的興起，很多大企業開始實行996工作制，什麼叫996？就是每週工作6天，每天工作時間12個小時（從早九點到晚九點）。很多90後為此感到憤憤不平，甚至很恐懼，這實在是大驚小怪，因為996就是我們的過去。

5天工作制是什麼時候實行的？是90年代中期，在此以前中國都是6天工作日。在中國加入世貿組織談判的時候，美國忽然對中國提出了一個要求，要求中國跟國際接軌，把每週的工作日由6天改為5天。一方面是他們覺得中國人的工作實在太辛苦了，有點看不下去；另一方面，也為了外資企業大量進入中國做準備，因為外企肯定是5天工作日。中國當時也沒太想就答應了，於是就有了延續至今的5天工作日。

可見，這個5天工作日就是一個外來的習慣，甚至是美國「霸權主義」的表現。

隨著中國由6天工作日變成5天工作日，外企也大量進入中國，中國頂級名校的畢業生都以進入外企為榮，965工作制逐漸成為主流，這是一次巨大的與國際接軌的改變。由於同時引入了先進的技術和市場機制，工作時間減少的中國反而出現了生產力的爆髮式增長：中國產品大量出口全球，經濟發展極其迅猛，GDP一躍成為全球第二。

另外，再說一說這個12小時工作長度。中國倒一直是8小時工作制。但是以前工人收入很低，洗衣機、微波爐、電冰箱、煤氣灶這些電器都是沒有的，人們在8小時工作之外還要生火做飯，用手洗衣服、晾衣服，這個時間每天要超過4個小時。所以實際上在90年代以前，中國人每天勞作的時間都是超過12小時的。由於長期勞累，以前中國人30歲看起來就很老了，比現在40歲的人看起來還要老。

至於中國廣大的農村，工作時間達到12個小時絕對不是難事。特別是農業合作化時期，天剛亮農民就起來，干到天黑才收工，這是一個常態。這其中的時間達到或超過12小時應該也很正常。90後感到憤憤不平，實在是不瞭解歷史和國情，太矯情了。不過由於中國人天生都有吃苦耐勞的基因，很快就會適應的。

所以965不但是一個外來事物，還是一個新生事物，而回到中國以前的工作方式，996才是正常的。

最近這兩年中國「崛起」了、「富強」了，不那麼依賴外資了，大量的外資也撤出中國，轉投東南亞地區。隨著他們的「潰敗」，中國「傳統文化」的復興，996的「歸來」也是一個正常現象。這恰恰證明我們開始恢復了自己的話語權，不再依賴老外為我們制定規則，這是一個「好事兒」。

當中國越來越多的企業實行996的工作規定，中國的GDP一定會有更大的「提升」，中國企業的競爭力就會更強，中國產品的價格會更加的「廉價」，我們的全球競爭力也會更強。

(文章僅代表作者個人立場和觀點)