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選總統?郭台銘:百萬分之一意願都沒有...(圖)

2018-07-17 15:47 作者:自由時報 桌面版 简体 0
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鴻海集團董事長郭台銘
鴻海集團董事長郭台銘。(圖片來源:Getty Images)

【看中國2018年7月17日訊】鴻海集團董事長郭台銘日前接受專訪表示,從赴美投資設廠、是否效仿川普選總統,到企業接班人等話題無一不談。郭台銘除直言沒有意願出來選,也透露接班人的可能條件。

美國設廠「是對的」

郭台銘表示,到美國設廠,因其本身有市場,「我覺得這是對的」,所以就去設廠,「分散一下風險」,在美有了工廠後,現在準備把它擴大,並稱美國有人才,他們到美國設的是一個生產技術研發中心,若不走高科技、自動化、無人化、機械人與蒐集大數據等,「我們在美國肯定沒有競爭力」,也給自己挑戰的機會,「當我突破了,我在美國設很多工廠」,加上運輸方面,因都是高科技產品,時間很重要,「我在當地做,我可能1、2個禮拜就交貨了」。

郭台銘指出,富士康是以工業製造為主,商人就是哪邊有市場、競爭力,取得那裡的人才、市場、當地資源等來統籌運用,並稱國際性公司不能只在一個地方,而是必須要走國際化,「製造是一個核心競爭力,不管是硬件跟軟件,我覺得製造是核心、實體經濟」,他也認同實體經濟加數字經濟、工業互聯網是國家未來的論點很重要,「如果大家都走網路經濟,社會就空洞化、虛擬化了」。

參選總統「百萬分之一的意願幾乎都沒有」

至於被問到是否有意願參選總統,郭台銘表示,基本上「我有百萬分之一的意願幾乎都沒有」,並稱台灣問題是歷史問題,雖然他在台灣生,但作為外省子弟,在台灣要贏得選舉非常困難,若贏了要做好也很難,「更何況現在大家都不講是非,在講顏色」。不過對郭台銘而言,「我會關注一下怎麼樣做一點事情,讓中國跟台灣的關係能夠更緩和」。

郭台銘指出,對同仁在工作上嚴厲,「我是希望他們能夠做得比我更好」,他是以「嚴師出高徒」的心情要求部屬,並稱若那麼容易,「他們也學不到東西」,強調自己以身作則,「如果我做不到的,我不會要求,我先做一遍給他們看」。郭台銘不避談常罰員工站,解釋那就是個提醒,「今天事情有沒有做好,你沒做好我告訴你為什麼,你不能坐在那邊聽」,也讓大家知道說,「若你下次做錯,你也要必須罰站」。

望接班人「年輕20歲以上」

郭台銘提到,跟他開會者不超過200人,都是高階主管罰站,「常常被我罰站越多的升官升得越快,因為我要提醒你,你要自己覺得說我重視你、我希望培養你」。對於接班問題,郭台銘回應,「從我現在開始,你們看被我罵的最兇的,可能是最有機會接班的;接班人肯定不是跟我現在一起創業這群人,因他總是會有一些抗拒、遺留,所以我認為說,我讓年輕人趕快來」,並指接班人一定要「年輕20歲以上」。

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