【看中國2017年3月13日訊】日前,網路上熱傳一名中國女留學生多年前在歐洲發生的故事,該女生把中國式的小聰明帶到海外,沒想到卻貪小便宜吃了大虧!
五年前,一個年輕女孩從上海念完大學畢業,拖著兩隻行李箱,兜裡裝著媽媽求的平安符踏上了去歐洲的飛機。在那裡,她開始了半工半讀的留學生活,每天家裡、學校、打工餐廳三點一線,她想靠自己的能力留在那裡。
為了節省生活費,她從不打車,只坐公共交通。能走路的她絕不坐車,就當鍛練身體。漸漸的,她發現當地公共交通系統的售票處是自助的,也就是你想到哪個地方,據目的地自行買票,車站幾乎都是開放式的,不設檢票口,也沒有檢票員,甚至連隨機性的抽查都非常少。
她精確地估算了這樣一個概率:逃票被查到的比例大約僅為萬分之三。她暗暗高興,從此之後,她便經常逃票上車。
四年過去了,名牌大學的金字招牌和優秀的學業成績讓她充滿信心,她開始頻頻地進入跨國公司的大門,躊躇滿志地推銷自己。
但這些公司都是先熱情有加,然而數日之後,卻又都是婉言相拒。一次次相同的失敗,使她焦急,然後是憤怒。
「我這麼努力,為什麼得到的是這樣的結果?」她認為一定是這些公司有種族歧視的傾向,排斥外國人。
最後一次面試,不出意料,還是一樣。得到結果的第二天,她再次來到那家公司,要求HR(人力資源)對於不予錄用她給出一個合理的理由。然而,結局卻是她始料不及的。下面的一段對話很令人玩味。
「女士,我們並不是歧視你,相反,我們很重視你。你一來求職的時候,我們對你的教育背景和學術水平都很感興趣,老實說,從工作能力上,你就是我們所要找的人。」
「那你們為什麼要拒絕我?」
「因為我們查了你的信用記錄,發現你有三次乘公交車逃票被處罰的記錄。」
「我來這裡四年,坐了無數次公交車,那三次是個意外。」
「小事?我們並不認為這是小事。我們注意到,第一次逃票是在你來我們國家後的第一個星期,檢查人員相信了你的解釋,因為你說自己還不熟悉自助售票系統,只是給你補了票。但在這之後,你又兩次逃票。」
「那時我剛好沒有零錢。」
「不、不,女士,我不同意你的解釋,我們有理由懷疑在被發現逃票前,你可能有十幾次、幾十次甚至上百次的逃票經歷。」
「我沒有!你們不能因為這點小事就這樣懷疑我!」
「女士,這對你來說可能是小事,但我們不這麼認為。這證明了兩點:第一,你不尊重規則。你善於發現規則中的漏洞並惡意使用;第二,你不值得信任。而我們公司的許多工作是必須依靠信任進行的,因為如果你負責了某個地區的市場開發,公司將賦予你許多職權。為了節約成本,我們沒有辦法設置複雜的監督機構,正如我們的公共交通系統一樣。所以我們沒有辦法僱用你,可以確切地說,在這個國家甚至整個歐盟,你可能都找不到僱用你的公司。」
直到此時,她才如夢方醒。
很多人可能會覺得,如果逃票這件事發生在中國,逃了就逃了,大不了補票,但怎麼也不至於被影響到就業。
但是,在海外耍中國式的小聰明就行不通了!
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