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鄭州富士康4天2人跳樓 家屬拉橫幅(組圖)

作者:葉修  2013-05-01 05:27 桌面版 简体 打賞 3
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富士康一男子跳樓

【看中國記者葉修綜合報導】鴻海旗下的中國富士康集團再傳有員工跳樓事件。據多名富士康員工透露,從4月24日到4月27日僅四天時間內,富士康河南鄭州工廠兩名員工跳樓,其中一名男性死亡,另一名女性生死不明,跳樓原因目前尚不清楚。

據網易財經報導,富士康員工表示,4月24日,鄭州富士康航空港區工廠的豫康宿舍樓一名年僅24歲男性員工跳樓身亡,三天之後27日下午6時30分左右,該工廠一名23歲的女性員工又從富鑫公寓6樓跳下。據瞭解,上述男員工是跳樓前兩天才通過招聘進入富士康鄭州工廠,其跳樓身亡後,直至27日下午7時,富士康方面仍舊未出現相關人員與受害者家屬接觸。死亡男員工的家屬在富士康航空港區工廠門口拉起了名為「還我兒子」和「員工跳樓富士康不理不睬天理難容」的抗議橫幅。

有員工向網易財經透露,公司從4月初開始實施「靜音模式」,要求員工在工作期間不准談論與工作無關的內容,聲音也必須壓低至不能讓第3人聽到,若3人以上想交談,必須到規劃的辦公區談論。高層要求員工每天得稽核出20個問題點,若無法達成,就會被取消加班資格,沒有加到班的員工,月薪不到人民幣2000元。

施行「靜音模式」後,多名員工指責此規定毫無人性。有員工表示,每天十幾個小時工作期間,一句話都不敢說,心裏極度壓抑,上班如同坐監。

3年前,全國各富士康工廠陸續出現員工跳樓事件,甚至出現富士康「十四連跳」的慘劇。據悉,2010年6月前,富士康內部稽核及QC(質量控制)部門權力極大,只要生產線員工不符合操作流程或工作時說話,生產線的績效考核就會被調低,並在工資收入上反映出來。

雖然連跳事件出現後,富士康開始在廠區宿舍樓安裝防護裝置,以防員工跳樓。但根據此次跳樓事件現場圖片,該宿舍樓並未安裝防護裝置。

據大陸官方媒體報導,鴻海發言人邢治平說,富士康鄭州廠女員工墜樓事件,公司已在第一時間通知家屬,並協助善後,公司與工會都配合公安,希望外界勿不當渲染及誤傳。


事發現場


事發現場


死亡男員工的家屬悲痛欲絕


死亡男員工的家屬拉起抗議橫幅


死亡男員工的家屬拉起抗議橫幅


死亡男員工的家屬拉起抗議橫幅


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