上任、換崗、跳槽、升職、加薪……職場裡的這些事，讓人歡喜讓人憂。於是有人說職場不僅有明面兒上的規則，還有看不到不容易摸準潛規則，要想不被淘汰就得學會遵守這些規則，然而困擾職場中人的還不止是規則，規則學會了還能有效規避風險，而魔鬼定律則會讓你躺著也中槍！在此特別總結12星座職場魔鬼定律，來看看哪些定律會給你下絆子，順便深思一下如何才能避免讓定律牽著鼻子走！（請參考太陽及上升星座）
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牡羊座
越是懶得去管、沒想到要管的事情，越是容易成為牡羊座的職場絆腳石。牡羊座在職場上是個會「做大事」的人：因為積極勇敢，他們接受新鮮及重大事務的能力比一般人要強，而且在做的過程中，絕對不是保守保密派，能動員的人、能調動的資源，只要對工作有幫助的，牡羊座都會去爭取，但這樣行事大刀闊斧的牡羊座最不注重的就是細節的處理，一般來說，他們只想掌舵不想事無鉅細，然而決定成敗的總是那些想不到的，牡羊座忽略不計或許就是那些關鍵所在。
金牛座
工作好不容易上手、習慣了，可又覺得工作內容枯燥了、前途被限制了。職場上風雨飄搖、瞬息萬變，沒有非凡的神功護體又沒有幸運女神24小時罩著的人還真就覺得奇蹟是別人家的，而對於金牛這種思維速度太過穩重（從吐槽的角度來說簡直是慢於常人）的類型來說，不趕巧的事更是多了去了。金牛座在職場上尋求著安穩，他們的優勢是一步一個腳印，做事、學東西都是穩穩妥妥，但行事、消化過程稍嫌漫長，接觸一項工作的時間也長，很容易產生倦怠感。
雙子座
越有想法越不容易有好想法。雙子是世人皆知的「小靈通」，做事情、想事情的節奏比較快，在職場上的雙子，也以心思活絡見長。從最初的職業規劃開始，雙子給自己的選擇不會只有一個，而在求發展、求變動的路上，雙子的思路就更加廣泛，一方面是因為雙子交友甚廣不缺人脈提供信息，另一方面是因為雙子想嘗試的變化實在是比較多，諸多的想法就這樣在雙子的腦子裡打架，一會這個佔上風，一會那個掌握主動權，再好的想法也不容易順利形成計畫。
巨蟹座
在工作上的情緒會忍住，回到家就開始排山倒海。職場上難免會有磕磕絆絆，工作中的不順利、人與人在辦公室的鬥爭應有盡有，有沒有脾氣的人都會有對工作生氣的情況，何況感覺敏感的感性大師——巨蟹座。然而在工作中有溝通不順的巨蟹座很少直接發作，他們會選擇找親近的人泄憤，這是因為回家有安全感，在家人面前不用偽裝自己，而且家人也會包容——可該解決的職場人際問題還沒解決，讓你工作不快樂的緣由還會持續存在。
獅子座
做下屬時，跟上司發生分歧，覺得上司不夠水準；做上司時，跟下屬發生分歧，覺得下屬不夠水準。自己放中間，其他放兩邊的獅子座在職場上最可能忽略換位思考。獅子在職場上多半是獨立自主自我的，他們會在工作地位確定後變得十分肯定自己的能力，在與人溝通的時候，總是希望別人能認同接受自己的想法，當別人不肯輕易認同並接受時，獅子在肯定自己能力的前提下會認為別人還不夠水準理解自己，幾乎很少去追究自己有幾分責任……當然還想維持自己的驕傲。
處女座
工作上蒐集到的資料、學習到的經驗一般用不著，直到遺失、遺忘的時候又發現什麼都需要了。處女座在職場上屬於硬體較硬的類型，這麼說是有道理的：處女座在「內力」不足的時候很會吸收關於工作的各種資料。他們相信實實在在的信息量、經驗值能幫助他們從菜鳥成長到精英，因此在職場上，處女座就是堅守有備無患的法則，實用的、看似實用的、預防突然事件的、說不准哪天就能用上的東東，處女座能收多少是多少，然後可怕的魔咒發生了，準備充分的老是用不上！
天秤座
有最多的計畫完成的人，卻是最晚實行計畫的人。與天秤座交往不多的人可能看不出他們的惰性，但只要稍加注意就能發現他們絕對是懶蟲。職場上的天秤善於合作且有創造力，甚至在與人交流工作的過程中，隨機應變的計畫也能信手拈來，只可惜天秤想歸想、說歸說，到時候做不做還得看心情，他們其實很多次下定決定說：今天一定要開始/完成這件事！而實際情況是：到約定時間就開始不喜歡折騰自己！一定要舒坦了才要開始！磨蹭到沒時間，就心安理得地無限期推遲啦！
天蠍座
當感覺工作漸入佳境，總是有這樣那樣的人跟事來打擾。天蠍座在職場上挺相信自己的感覺，感覺對就萬事easy！專注起的天蠍的軟肋就是攪局的人跟事，做事再也不復當初一鼓作氣的激情。可能很多人都感覺到：在辦公室裡，找你的人跟事永遠是在你忙的時候最多！但為什麼是天蠍的定律呢？或許是因為擁有神秘能力的天蠍讓人既愛又恨吧！靠得住但有姿態的樣子讓他們一方面是別人喜歡諮詢的顧問、另一方面卻是個別同事、上司挑剔的冤大頭，有事沒事都有人來找。
射手座
有點小成績小成功了，就開始想折騰了。射手座歲數越大，脾氣越小，混跡職場有年頭之後確實會大談特談自己如何如何期待安定的生活，可能自己也被自己騙了，而真相卻是：射手從骨子裡都不會放棄折騰。在職場上進退有禮只是時間的沉澱，在工作完成有餘地折騰時憑什麼不折騰？射手們不覺得自己沒辦法得不到更好的，他們想要冒險，想看看更多的職業可能。你可能會問，射手座這樣孜孜不倦的原因是什麼，簡單來說就是射手常發現自己追求的不是最終想要的。
魔羯座
感覺時間充裕就想多做點事，結果工作越做越多。魔羯座是兢兢業業的勞動者，職場上不遺餘力的代表，而他們的魔咒正好就是「能者多勞」。魔羯們做事聽話卻也有自己獨立的思想，在職場上學習主動，不用別人提醒就會自覺去安排工作計畫，對自己的要求也是不一般，停下來休息在他們看來是沒有生產力的事，他們會控制不住地去找事情來做，不論是自己的還是別人的。在魔羯工作環境中的人一旦發現他們是處理事情可靠且會主動幫人的好手，幾乎都不會輕易放過！
寶瓶座
吃不到的葡萄，總是酸的。寶瓶座總是聰明人，而聰明人做任何事都懂得為自己找理由，不論是出於安慰自己的還是讓別人信服的目的。酸葡萄心理可能是寶瓶在職場上最常見的，從心理層面上來說，寶瓶不大想過多地承認別人的要比自己的好，他們打心裏都希望自己是特別的、看得透徹的，在職場這種競爭的環境中，本來就喜歡帶著批判眼光看世界的寶瓶會變得更加尖銳，幸好寶瓶座在說葡萄酸的時候總是帶著自嘲、玩笑的口吻，不然私底下不知道會樹敵多少。
雙魚座
總有想法無法實現，沒實現的想法總在頭腦裡輪迴出現。雙魚愛胡思亂想之心路人皆知，哪怕是在別人看來慘烈又現實的職場上，只是行動力跟想像力有點不成正比。雙魚座的生存的首要意義是取悅自己，工作也一樣，他們可能是最期待快樂自在並能實現生活目標的工作的人——小魚兒就想找個愜意環境搖頭擺尾！所以處在不喜歡的工作環境裡時，他們想著各種挪窩的可能性，碰到現實阻礙就會消停一陣（因為不想太使勁去拼，太損心力！），但之後還是會唸唸不忘這一茬。
看完那這篇文章覺得
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