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中國工人再登美知名雜誌影響力榜單引關注(圖)

 2010-10-31 12:34 桌面版 简体 打賞 3
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中國煤炭工人

美國道瓊斯公司旗下知名財經雜誌《財智》選出了2010年「全球最具影響力人物」榜單,引人注目的是,繼去年入選《時代》年度人物之後,「中國工人」再次作為一個群體榜上有名。中國有報刊撰文指出,榜上有名並不能涵蓋全部「中國工人」;在如今價值多元化的過程中,工人成為貶值最厲害的一個群體,已經是不爭的事實。

不過,對於這樣的一個榜單,不同的人在解讀的時候,心情是不一樣的。《財智》的評選理由說,「今年,許多中國工人得到了他們所期待的東西:更高的工資和更好的工作環境,而工資的提高將進一步擴大中國的國內消費,並帶動進口……」。

對此,有分析人士認為,應該承認,他們的解讀基本上是符合事實的,但它顯然並不能涵蓋全部「中國工人」。《新京報》評論週刊上作者曾穎的文章說,在多達兩億的中國工人當中,既包括那些壟斷行業和工廠礦山的職工,也包括那些合資企業流水線上的民工,以及各類餐館裡的服務員和勤雜工等等。基於上述差異,他們的生存條件,以及對生活的感受是完全不一樣的。因此,一個「工人階級」 或一句「勤勞、堅韌」,都難以準確概括他們的種種甜酸苦辣。

儘管他們在「經濟衰退」時期通過「中國製造」引領了世界經濟的復甦,一定程度上阻止了經濟的再衰退,但他們的身份,並沒有獲得包括他們自己在內的社會的認同 —— 在「中國工人」去年獲得《時代》年度人物亞軍之後的一項調查卻顯示,中國目前僅有1%的人願意做工人,許多老工人一生辛苦勞作的最終目的,竟然是努力掙錢讓孩子好好讀書,永遠不再做工人。這也許是一種很詭異的現象,在我們這個「工人階級」曾經是「老大哥」的國度,在如今價值多元化的過程中,工人卻成為貶值最厲害的一個群體,已經是不爭的事實。

從名義上的「當家做主」,到事實上的成為資本的雇佣者,這種身份的變異,究竟是一種價值的真實回歸,還是貶謫與失落,尚有待歷史去驗證。但作為一個群體,他們的聲音和對社會的影響力正在減弱,他們為自己的利益談判的能力還太虛弱,社會對他們的關注程度,與他們實際做出的貢獻也並不成正比。

文章最後感慨道,我們希望能在除了礦難、跳樓、討薪、血汗工廠等新聞之外,更多地看到有關他們的形象和信息。當然,他們或許並不在乎丟掉那個「老大哥」或「時代領導者」之類的空洞名分,他們更加關心的還是,通過利益分配機制的改革,建立起持續的工人收入增長機制與合理的社會保障體系。以逐步縮小社會的階層差異,得到有尊嚴的生活和勞動的權利。

不過,有消息說,歷時多年,數易其稿的直接決定中國工人收入水平的「工資條例」,又一次難產,年內肯定出臺不了。

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