中國大陸公布「農民工權益保護理論與實踐研究調查報告」指出，儘管實施新「勞動合同法」，但超過9成的長三角和珠三角地區農民工權益遭受侵害時都選擇沉默，「不採取任何措施」。
香港文匯報報導，調查報告由廣東中山大學教授劉林平、南京大學教授朱力、上海大學教授劉玉照、浙江工商大學副教授曾鵬合力完成，中山大學勞工研究與服務中心公布。
報告說，勞動合同是保護工人權益的法律憑據，珠三角農民工合同簽訂的情況逐年改善，從2006年的42%提高到了今年的65%，但仍低於長三角的69.25%。
但當企業拒絕簽訂勞動合同時，長三角高達94.75%、珠三角高達92.15%的農民工選擇沉默，「不採取任何措施」。而「找企業支付雙倍工資」、「找勞動部門仲裁」以及「找工會反映」的比例加起來不足1成。
新「勞動合同法」規定，和企業簽署過兩次勞動合同的工人，可簽署無固定期限勞動合同。
但調查發現，有45.08%的珠三角農民工和48.48%的長三角農民工表示都沒有簽。
劉林平表示，這說明農民工在簽訂勞動合同方面仍然弱勢，利用法律維護自身權益也還在非常低的階段。
另外，調查顯示，長三角和珠三角農民工的工作時間大幅超過「勞動法」規定的每週44小時。其中，長三角農民工每週平均工作55.24小時，珠三角工人57.41小時。
調查也顯示，長三角和珠三角工廠都存在拖欠工資現象。其中，珠三角有4.99%的工人曾被拖欠過工資，長三角則是2.66%。
劉林平說，長三角和珠三角農民工在社會保險和福利待遇方面的比率也比較低，應當引起各方關注。
- 關鍵字搜索：
- 大陸
看完那這篇文章覺得
排序