中國浙大副校長建議實行六小時工作制

中共從一九六零年開始實行八小時工作制,浙江大學副校長姒健敏建議,有必要在勞動法的框架下,建立起按勞動種類、內容、需要等分時段、全國統一的六小時工作制。

香港中通社報導,姒健敏認為,隨著中共經濟社會的發展和城市化、現代化步伐加快,目前八小時工作制已帶來一些問題,影響到勞動時效性和生活品質。近年來,一些地區和單位已自行調整工作制,實行錯時工作制,實際上已打破八小時工作制。

姒健敏認為,六小時工作制可以保護勞動力資源和人的身心健康,提高生活品質,緩解交通壓力,提升社會服務水平,改善社會生存環境,提高工作效能及改善工作及節約成本。

他認為,調查顯示,在國內有效工時僅佔制度工時的七成左右。縮短工時,在不增加人員的條件下,勞動效益將增加百分之二十五。

六小時工作制如何實施?姒健敏認為,勞動管理部門要成立專門課題組展開調查研究和論證,做出科學分析,分別按大的工作種類、工作性質和內容、工作需要,提出每天六小時工作的具體建議方案,並透過媒體廣泛徵求意見。
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