28日在上海舉行的滬臺經貿法律研討會上,有關專家表示,明年起中國實施的新勞動合同法,將使得過去台商短報勞工總數的問題浮現,增加台商支付勞工社會保險的勞動成本。
出席「第九次滬臺經貿法律理論與實務研討會」的兩岸經貿交流權益保障促進會理事長李永然接受中央社記者訪問時,做了以上表示。
李永然說,新勞動合同法即將於明年1月1日實施,這部勞動合同法的實施,一定會造成台商勞動成本的增加,主要是因為該法落實貫徹書面勞動合同制,會造成有些台商在過去勞工總數上有短報的情況浮現出來。
他說,台商有勞工總數短報的問題,是因為涉及到勞工的社會保險,因此該法的實施,將會增加台商支付勞工社會保險的成本。
李永然還說,對於固定期限合同的要求,如果有兩次固定期限的勞動合同訂定之後,就一定要轉為無固定期限,這部分也會增加台商的成本。 来源:
出席「第九次滬臺經貿法律理論與實務研討會」的兩岸經貿交流權益保障促進會理事長李永然接受中央社記者訪問時,做了以上表示。
李永然說,新勞動合同法即將於明年1月1日實施,這部勞動合同法的實施,一定會造成台商勞動成本的增加,主要是因為該法落實貫徹書面勞動合同制,會造成有些台商在過去勞工總數上有短報的情況浮現出來。
他說,台商有勞工總數短報的問題,是因為涉及到勞工的社會保險,因此該法的實施,將會增加台商支付勞工社會保險的成本。
李永然還說,對於固定期限合同的要求,如果有兩次固定期限的勞動合同訂定之後,就一定要轉為無固定期限,這部分也會增加台商的成本。 来源:
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