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當今大陸最火爆的十大職場人氣企業及專業

 2005-01-27 22:59 桌面版 简体 打賞 0
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日前,國內權威的專業人才招聘網站--中華英才網發布了最新一期職場人氣排行榜。據瞭解,「十大職場人氣企業」選自求職者投遞簡歷最多的企業;而「十大職場人氣職位」則是統計自企業發布需求最多的職位。

  十大職場人氣企業

  1.聯想集團有限公司

  2.神州數碼(中國)有限公司

  3.大唐電信科技產業集團

  4.中國菸草總公司廣東省公司(廣東省菸草專賣局)

  5.上海申才擇業信息中心

  6.中國惠普有限公司

  7.國美電器有限公司

  8.北京新浪網路技術服務有限公司

  9.美好之家

  10.華碩電腦

  十大職場人氣職位

  1.生產線操作員

  2.項目施工

  3.軟體工程師

  4.營銷代表

  5.車位工/花邊工/裁剪工

  6.客戶支援助理

  7.NC兼職銷售工程師

  8.銷售經理

  9.醫生

  10.製造部經理

  專家分析:獵頭公司受青睞

  獵頭公司正受到越來越多的求職者的青睞。以本期榜單為例,專業從事綜合人力資源開發及管理的上海申才擇業信息中心的職位需求信息剛剛發布,便受到求職人士的廣泛關注,躍居前十。

  近年來,由於企業對人才的需求逐漸專業化、多元化,為企業提供人才服務的獵頭公司應運而生並成為職場新寵。據瞭解,隨著獵頭業的發展,其運作也越來越專業,獵頭業正逐漸走向獨立和科學化。除了為企業提供獵頭服務,網路招聘、人才測評、人力資源規劃也成為其服務的重要內容。作為飛速發展的朝陽產業,獵頭以先進的運作模式,豐厚的薪資水準,吸引越來越多求職者的目光。另一方面,獵頭業的發展仍有較大空間,這也吸引了眾多有志之士投身其中。

  傳統低端技術人才稀缺

  在人才需求方面,值得注意的是,目前傳統的低端技術人才稀缺。車位工、花邊工、裁剪工成了眾多企業亟須的人才。中級工和初級工的需求與應聘人數之比分別為1.5:1和1.7:1。據分析,現行教育體制重學歷教育、輕技能培訓是技術工人短缺的主要原因。企業對員工的培訓投入不夠,只使用、不培養加劇了技術工人的短缺。由於在勞動力市場上供不應求,這類技術工人的薪酬也有較大幅度的提高。模型工、工具鉗工、電梯安裝維修工等工種的技師年收入達到7萬元至9萬元,高於一般管理崗位,且比上年增加50%;同時,中級鍛工、銑工、鑽工的工資增幅也達40%,電工、鉗工、刨工增幅在20%左右;車工、鏜工、磨工的工資增幅也有10%。

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